100%的赔偿金? 答：不能提出被迫解除并索赔经济补偿，因为没有法律依据。双倍工资差额是惩罚性质的处罚，没有25%、100%的赔偿金。 14、未签劳动合同双 为员工多考虑一些，员工也不会为难企业。 41、竞业限制协议应该在什么时候签署，比较利于企业?内容条款要注意哪些细节，才能控制法律风险? 答：竞业 ...
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100%的赔偿金? 答：不能提出被迫解除并索赔经济补偿，因为没有法律依据。双倍工资差额是惩罚性质的处罚，没有25%、100%的赔偿金。 14、未签劳动合同双 为员工多考虑一些，员工也不会为难企业。 41、竞业限制协议应该在什么时候签署，比较利于企业?内容条款要注意哪些细节，才能控制法律风险? 答：竞业 ...
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双方约定期限一个月。到期后，刘某多次向雷某催要，雷某均以做生意资金周转不开为由拒绝偿还。2010年3月8日上午，刘某见雷某走进一储蓄所，便跟随入内，在 非法侵入公民住宅罪：不还钱我就在你家定居了，什么时候还钱我什么时候走。 案例：刘某等四人以梁某的丈夫拖欠工资为由，在梁某的房屋内吃饭，睡觉一直不肯离开 ...
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就是帮着姓周的老板从船上卸沙子的活。一般就是姓周的老板提前给打电话联系，提前说好什么时候会运砂子的船过来，其和我父亲就会从明光来到长淮卫淮上村孙咀子淮河 买家就会通知其再从孙咀子沙池，装河沙或者石子运输到买家那里。老周*荣开的是固定工资不管干多干少一个月都是5000元，包吃住，包括运沙子开的后八轮车子 ...
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按照理想状态应该是走法律程序，而在中国式维权中，还是“人治”居多。 记者：你觉得什么时候维权算胜利了呢？ 高铁钢：社会正义扬眉吐气，该受到法律惩罚的人要 认为，国家侵权比普通民事侵权后果更严重，人身自由受到不法侵害的标准，“至少应当是日平均工资的5倍”。而在高铁钢等受害人看来，少得可怜的低额赔偿是对其 ...
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率很高，判个缓刑，顶多给你保留一个公职。比如企事业单位一般可以不开除，退休工资还有，但是想当官是不可能了。在定罪的前提下，最轻的处罚应该是免予 一个证据链条，那么他既然指控你构成受贿罪，比如说你的主体身份，你是处长还是局长，什么时候任命，你的职责范围等等，这些东西他都要作为证据出示的。实际这些东西不 ...
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方式等），再给合同。 4、被辞退有没有工资？什么时候结？ 被辞退，也是有工资的，工作到哪天，工资应该支付到哪天。 按规定，用人单位解除职工 一份是非自愿离职证明，用于失业员工，领取失业保险金使用。 16、被辞退，但不给开辞退证明怎么办？ 开具离职证明，是公司法定义务。如果公司不愿意开具辞退证明，你要做 ...
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。益田公司还指使由陈振江带领的几十名暴徒来工地威胁我们出工地，强行砸开我们工地的大门进入工地，强抢我们公司的财产，我们也向管委会的领导反映，却得不 部分付伟杰缴纳的部分保证金，发放给我们部分工资，但益田公司却威胁我们写下不准再讨薪的保证书，我们这些农民工到底什么时候才能拿到辛苦劳动的血汗钱呀。王巍巍、 ...
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。益田公司还指使由陈振江带领的几十名暴徒来工地威胁我们出工地，强行砸开我们工地的大门进入工地，强抢我们公司的财产，我们也向管委会的领导反映，却得不 部分付伟杰缴纳的部分保证金，发放给我们部分工资，但益田公司却威胁我们写下不准再讨薪的保证书，我们这些农民工到底什么时候才能拿到辛苦劳动的血汗钱呀。王巍巍、 ...
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。益田公司还指使由陈振江带领的几十名暴徒来工地威胁我们出工地，强行砸开我们工地的大门进入工地，强抢我们公司的财产，我们也向管委会的领导反映，却得不 部分付伟杰缴纳的部分保证金，发放给我们部分工资，但益田公司却威胁我们写下不准再讨薪的保证书，我们这些农民工到底什么时候才能拿到辛苦劳动的血汗钱呀。王巍巍、 ...
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