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的连续工作时间,可以与被录用为正式职工以后的工作时间合并计算为连续工龄。如前所述原告1990年12月25日前一直在天津石化公司从事临时工工作,期间从未 但原告并未停止工作,如前所述即使是原告从事临时工的工作时间都应计算为连续工龄,何况原告当时已经转为正式工。因此原告1990年12月25日至1991年3 ...
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“中人”养老待遇的一个重要组成部分是过渡性养老金,而确定过渡性养老金的基本依据就是连续工龄。国发[1995]6号文规定:“企业和职工个人共同缴纳养老保险费的年限,称为 ,首先,如果是在一个单位连续无间断的工作,则工作时间自然就是连续工龄,毋需再“计算”;其次,如果有间断或调动等情况,则需要“计算”才能 ...
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中以及化学、兵工等工业中,直接从事有害身体健康工作的职工,在计算其连续工龄时,每从事此种工作一年,作一年零六个月计算。在计算一般工龄 管理机关、企业行政方面调动工作、安排下岗者,调动、下岗(与企业保持劳动关系)前后的工龄应连续计算; 2.经企业管理机关、企业行政方面调派国内外学习者,其学习期间以及调派 ...
//www.110.com/ziliao/article-473055.html -了解详情
争房屋房改情况,该处工作人员答复:1、诉争房屋属于房改购房,使用了相关人员工龄;2、诉争房屋房改购房款的具体缴费金额系当时根据房改计算软件直接算出,涉及 某享有所出14177元的诉争房屋所有权,此部分并非遗产。 李某鹏与张某工龄对应财产权利的处理问题。原审中法院认定:按成本价或标准价购买公房时,依国家 ...
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确认了朱先生1993年至2002年的九年人事关系,但没有支持要求单位向人事局申报工龄的仲裁请求。继续向法院起诉,还没正式开庭,交通局局长就给朱先生电话和 陈剑峰律师起诉到石景山区人民法院,要求确认1992年至2009年的17年人事关系或工龄。2013年6月3日的庭审中,陈剑峰律师的辩论意见是档案虽然在 ...
//www.110.com/ziliao/article-473590.html -了解详情
道义还是法律的公正线上,法院依法均不宜强制执行该款。 [案情结果] 笔者意见,李某买断工龄款具有特定的人身性质,是李某今后的生活、医疗、养老和再就业的保障所必需的费用,因此法院不能对该款强制执行。 [相关法规] 一、买断工龄是指对尚未到退休年龄的职工,用工单位以对该职工今后的生活一次性给付一笔 ...
//www.110.com/ziliao/article-545705.html -了解详情
生存风险的一种经济扶助,如果允许强制执行,势必违背国企改制的初衷。 二、买断工龄款是为被买断职工今后生活提供的资助和保障,带有较强的人身依附性,以这种 再就业的保障所必需的费用,因此法院不能对该款强制执行。 [相关法规]一、买断工龄是指对尚未到退休年龄的职工,用工单位以对该职工今后的生活一次性给付一笔 ...
//www.110.com/ziliao/article-544756.html -了解详情
道义还是法律的公正线上,法院依法均不宜强制执行该款。 [案情结果] 笔者意见,李某买断工龄款具有特定的人身性质,是李某今后的生活、医疗、养老和再就业的保障所必需的费用,因此法院不能对该款强制执行。 [相关法规] 一、买断工龄是指对尚未到退休年龄的职工,用工单位以对该职工今后的生活一次性给付一笔 ...
//www.110.com/ziliao/article-543808.html -了解详情
道义还是法律的公正线上,法院依法均不宜强制执行该款。 [案情结果] 笔者意见,李某买断工龄款具有特定的人身性质,是李某今后的生活、医疗、养老和再就业的保障所必需的费用,因此法院不能对该款强制执行。 [相关法规] 一、买断工龄是指对尚未到退休年龄的职工,用工单位以对该职工今后的生活一次性给付一笔 ...
//www.110.com/ziliao/article-543537.html -了解详情
道义还是法律的公正线上,法院依法均不宜强制执行该款。 [案情结果] 笔者意见,李某买断工龄款具有特定的人身性质,是李某今后的生活、医疗、养老和再就业的保障所必需的费用,因此法院不能对该款强制执行。 [相关法规] 一、买断工龄是指对尚未到退休年龄的职工,用工单位以对该职工今后的生活一次性给付一笔 ...
//www.110.com/ziliao/article-543118.html -了解详情
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