,原劳动人事部劳人计[1983]61号文件关于“对于未经批准而擅自离职的职工,按自动离职处理。”及“停薪留职期满后的一个月以内,本人既未要求回原单位工作,又未 月17日以前,被告一直承诺等问题查清、职务定了后,会落实原告的包括工资在内的一切待遇,这实际上是被告在对原告的工资进行代为保管行为,因为被告在 ...
//www.110.com/ziliao/article-155681.html -
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8月至2011年12月30日期间的工资等等。[案情结果]虽然协议书加盖有世家公司的印章,但并不能证明该协议书系双方当事人的真实意思表示,法院据此对陶小桃 其内容不足以证明陶小桃系因世家公司于2011年8月单方解除双方劳动关系而离职;且代理人提交了世家公司2011年12月20日、即双方劳动合同到期终止前 ...
//www.110.com/ziliao/article-505176.html -
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11个月=16500元;甲天下公司未提供有效证据证明已支付张国丽2010年3月份的工资,应当支付1500元;甲天下公司未提供向张国丽送达终止劳动关系通知书的 终止劳动关系通知书。张国丽主张收到的是要求办理离职的通知书。而该邮寄详单上仅注明通知书,据此无法判断通知书的具体内容。因甲天下公司实施邮寄行为和 ...
//www.110.com/ziliao/article-512204.html -
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11个月=16500元;甲天下公司未提供有效证据证明已支付张国丽2010年3月份的工资,应当支付1500元;甲天下公司未提供向张国丽送达终止劳动关系通知书的 终止劳动关系通知书。张国丽主张收到的是要求办理离职的通知书。而该邮寄详单上仅注明通知书,据此无法判断通知书的具体内容。因甲天下公司实施邮寄行为和 ...
//www.110.com/ziliao/article-512203.html -
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