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全部陈诉内容：单位是属于农转非的集体经济所有制，单位因特殊拆迁原因
多休的情况下没有发放这三月工资 并且扣了我的月工资 3在年终奖钱发放时依据是
公司
自己定的制度说我领取了生育津贴所以又扣了我98天钱 综合以上三条 我现在没有享受平等条件下的产假 也没有给我发放
放假
的工资 还扣除我年底五千年终奖钱 那请问
是否
合法
？我是追究年终奖钱还是连同工资 假期没给一起追诉去 ...
//www.110.com/ask/question-10287702.html-
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