110网首页
法律咨询
查找律师
加入收藏
全文
标题
全站
法律法规
法律咨询
法学论文
合同范本
法律文书
判裁案例
公企文规
法律常识
案例分析
论坛
共找到相关结果约
1
篇 如果以下信息不适合您您可以点击
免费发布法律咨询!
查看全部类别
·
劳动纠纷
(287)
·
合同纠纷
(61)
·
其他
(52)
·
经济仲裁
(16)
·
工伤赔偿
(11)
·
民事
(10)
·
合同审查
(5)
·
公司专项
(4)
·
婚姻家庭
(3)
·
债务追讨
(3)
·
破产解散
(2)
·
企业改制
(2)
·
医疗纠纷
(2)
显示全部类别
·
工程建筑
(2)
·
人身损害
(2)
·
调解谈判
(2)
·
交通事故
(2)
·
简单咨询
(2)
·
资信调查
(1)
·新闻侵权
(1)
·
经济
(1)
·
刑事辩护
(1)
·
个人独资
(1)
精简显示类目
关于法院管辖权
问题
福利及补助,合同规定每月一发。第一个月发了基本工资和
绩效
工资
,从第二个月起,公司单方面说
绩效
工资
改为一季度
发放
一次。我于2010年4月经公司同意离职。可他们 给公司主管
工资
的副总(是总经理的妻子,该公司实为私营企业)催要我的
绩效
工资
,他们均不予理睬。反而诬陷我说我短信骚扰,我认为这是正常的讨薪行为。而 ...
//www.110.com/ask/question-432851.html-
了解详情
没找到您需要的? 您可以
发布法律咨询
,我们的律师随时在线为您服务
*
标题:
*
内容:
问题越详细,回答越精确,祝您的问题早日得到解决!
搜索历史
清除
·
绩效工资发放问题
·
合同法中合同自由原则
相关搜索