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我于2010年进入一家单位,签订劳动合同时上面有若参加单位提供的专项培训,需要服务五年 2011年由单位送出国培训半个月,但是根据单位与培训方的技术协议,该次培训费用及其他所有费用由培训方出。现在由于工作环境恶劣想要辞职,不知道需不需要赔偿培训费。...
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一子,和王结婚,王和胡婚前,也有段婚史,且育有一女,王第一段婚姻协议离婚,全部财产和女儿抚养权归女方了,,,王再婚时身无分文入赘胡家,且同意和胡共同抚养胡带的男孩,因为我和胡的亲戚关系,3年前我托人把王办出国劳务,出国劳务费和培训期间生活费以及学习费大部都有胡家提供(借外债),出国前两人又育有一 ...
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