计算工时工作制，除法定节假日外加班（含休息日加班）的，按公司规定基数的150%计发加班费。 （四）明确加班工资基数计算标准 加班工资是以本人岗位工资的70%(低于工作当地最低工资标准的按最低工资标准)除以法定月平均工作时间（21.75天/月）作基数计发。即加班工资基数﹦（员工本人岗位工资×70%）÷ ...
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澳门劳工（建筑行业）怎么计算加班工资的。如一名建筑工人基本工资是13000澳门币，工作日加班一小时怎么算，法定节假日工作8小时怎么算。...
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我的月工资是2175元，国庆加班1-5号，请问我的国庆加班工资应该怎么计算？...
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我与公司签定的工资为1472每月（计时工资），实际发放工资为4500每月（工资为工资卡，且按这个基数上税）。每天工作9小时。上班8个月来。实际休息28天。现公司与我解除合同关系。请问我的加班工资怎么算？计算基数按哪个了？能拿多少钱？...
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在该公司工作近十年，期间没有假期，一个星期上7天，由于在施工现场，经常加班，节假日，也不休息，一年只有春节放假，平时有事请假，也不扣工资。工作十 上也未明确，我是否能要求单位支付从2002年起的加班及节假日加班工资，若能，因基本工资不清楚，该怎样计算？ 三、由于该单位一直未与我签订劳动合同，我可不可以 ...
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现场，经常加班，节假日，也不休息，一年只有春节放假，平时有事请假，也不扣工资。我的问题是： 一、从2002年开始上班，公司就没有给我买社保、医保 这明显不合理，我是否能要求单位支付从2002年起的加班及节假日加班工资，若能，因基本工资不清楚，该怎样计算？三、由于该单位一直未与我签订劳动合同，我可不可以 ...
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店铺装修与工程队签订了施工协议，想咨询下关于施工人员的工时计算方法，时间范围是几点到几点？有没有相关的规定？...
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年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。我到公司2年 的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； (二)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； (三)安排加班不支付加班费的； (四)解除或者终止劳动合同，未依照本法规定 ...
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的窝工，和签证，现在使用单位已经入住，为了能尽快得到工程款，抢工加班费用没有计算，签证算了部分，并且对方给我打了欠条，但是到期没有得到我及我的工人的工资，从平时的举动和语言发现挂靠人和项目领导存在不正当关系，我想直接诉讼要回工资，上告发包还是总包，是否可行。 ...
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晚上我就带3个人加班施工收拾有问题的地方,到7月份底才才拾掇好.8月分我去公司做结算,结果建筑面积差我1000个平方.所有施工项目减半计算.在争议和吵闹中 帮我解决出个注意,工程工费快14万.我没有钱来打这个官司,我不想欠工人工资,希望能尽快的帮我解决这些事情.要打官司的费用我现在没有,将这个款追要到 ...
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