已出具离职证明书扫描件，已QQ形式送达予我，但在工资结算书上未体现我剩余的30%考核工资（因本人供职于装饰公司，任项目经理一职，故每月发工资的70%，剩余30%的作为考核，签定劳务合同时考核周期为每季度，），我与公司沟通时，居然说我2016年2月份开始调职降薪，但我截止2016年8月29日都没有收到 ...
//www.110.com/ask/question-8700821.html-了解详情
某建筑央企薪酬管理办法规定，基层项目产值低于人均5 万/月的，项目部不安排员工加班和计发加班工资。是否合理，是否违背劳动法？...
//www.110.com/ask/question-15647300.html-了解详情
不带装修。因为没有及时的得到双方的一致表态加上怕不好要钱糊里糊涂把后期一起干完了。薪酬方面由于地暖是我购买材料，我垫付了一部分过后问老板要钱老板说那时候没有， 。老板就今天明天等两天的把我拖到了现在。由于老板的不诚信加之确有拖欠工资（我还欠有建材店材料款）想通过法律途径追究并控诉这等无良工头，由于对 ...
//www.110.com/ask/question-3232375.html-了解详情
上为第二承包商拉混凝土，讲好400一天。到工程结束第二承包商却以亏本为由拒付工资（第一承包商已于工程结束时付清了第二承包商全部工程款）经镇劳动部门调解后，第二承包商答应于8月底付清所欠工资，并立下了还款协议。此后，我却联系不上了第二承包商，无奈之下只能求助于劳保部门，可今天得到的回答却 ...
//www.110.com/ask/question-2811920.html-了解详情
工，属于河北省搜才人力资源公司。从今年过完年我来到公司工作，公司对我的工作岗位，薪酬等发生了一系列的变化。我原先在二次队（公司分一次队，二次队）工作了 我也敢说，比他们两个中的任何一个都能胜任工作。 现在我就是想问问公司制定的这个工资制度是不是合法的。现在我工作了这小半年了吧，别人都是发三四千一个月， ...
//www.110.com/ask/question-1752586.html-了解详情
呼兰区地恒托斯卡纳干活。到现在为止，工程已经结束。但是我并没有拿到自己的薪酬。老板没有钱。说开发商不给钱。今天我去了呼兰区劳动保障局处理这件时间。没有任何的结果。只叫我们等。我们要回去过年，没有钱。我是江苏的。车票都没钱买。我该怎么才能拿到自己的工资？？...
//www.110.com/ask/question-2210198.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务