关于离职后不发员工在职时完成的提成公司是否违规...
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我是今年7月2号有提出书面申请的离职申请单，也没有签订劳动合同，公司制度是说20号发工资，但是今天都28号了，也没有发工资给我，这个公司长期都是喜欢推迟发工资的，但是其他员工都发工资了，请问我要怎么维权？...
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签订了一份协议，内容大致就是何时该如何发放奖金，数额比例多少。 但是2013年公司注销，3位老板分家，各自开始建立自己新的公司。我们这个部门的员工相当于集体被动离职，但是上述所表的奖金还未领到，在2013年6月和9月，本来已经到期的发放奖金的日子，3位老板也互相推诿，拒不发放，现在沟通不畅，看他们 ...
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我在上一家公司，工作期间，有两年左右的工资一直不能发放，现在我已经离职4月左右，可是公司还是不能归还拖欠的工资，我现在想申请劳动仲裁可以吗？公司在我在职期间有更改过名称，我手里没有劳动合同，只有离职时公司出具的一份由公司章的欠条，这个可以作为证据吗？...
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2008年4月参加某公司组织的新人入司培训，培训前要求签署协议：在培训结束后要在该公司服务满两年。但在培训后公司定薪很低，本人在服务满一年后申请离职，该公司要求我赔偿当时的50%培训费用，本人因不合理拒绝赔偿，至今这个协议仍没有解决，我想问下，就这个协议，在法律上我是否有权要求该公司出示当时花费在我 ...
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，我们公司就没有明确的规章制度，并且来公司的时候也没有说明像违反工作流程扣除多少钱，我离职的时候说是扣五十，因为我们每个月的工资是当月9号去领，在这几天有 而且又说我上个月的表做错了，因为这些要扣除我好几百，到是前提是在我离职的时候说是我的工资正常发放，现在我回去领工资，又扣除我这么多，请问律师这样的 ...
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两周之前也提醒过我们校长的尽快让下面的办一银行卡，做一下交接，可是没办。我离职的时候我们校长也顺利的签字了认可我很多工作上面的东西已经交接好了。大概就在我离职后一周公司说300多元的员工报销打入了我的账户，让我交出来，可我至今未能交。我想问一下律师，如果我个人认为这是因为我们校长 ...
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一家没有签劳动合同的公司，我已在5月离职。今天突然跟我说，我在职期间发布的几篇关于明星整形的文章被告了，请问公司能否对我提出诉讼！ 请问我是否可以不理他...
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离职率过高对部门造成影响，与部门领导协商达成一致意见：人离开工作岗位但未办理离职手续。但我离开工作岗位后依然收到了单位给我的每月3000多的基本工资，社保和公积金也由单位按时缴纳。这个状态持续了一年后，我办理了离职手续。现在，单位因部门管理不善，扣了部门的钱。部门不断向我试压，要 ...
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先有试用期.签第一单后就转正.再上保险.当要求签劳动合同时.公司方表示可签可不签.一直未出示劳动合同.到最后也没签上.5月底的时候离职.已签2单.还是未转正 .未交保险.这时候离职.工资结算时提成说只能按所付金额里提成（当时客户付款因为公司方不能提供发票。向公司对公账户打不进款而导致客户未在本人离职 ...
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