110网首页 法律咨询 查找律师 加入收藏
全文 标题
共找到相关结果约 5 篇 如果以下信息不适合您您可以点击 免费发布法律咨询! 查看全部类别
支付的赔偿金呢?怎么计算? 另外,协议上的赔偿金数目只有基本工资加上绩效工资,公司剔除掉了每个月的交通补贴、饭补和话费补贴。(我有劳动合同,但是合同上没有 。我的工作没有出现任何过失。 可以投诉公司同岗不同薪么?谢谢! 我已经递交劳动仲裁的申请,可以更改或是进行补充么?我想了解的最重要的问题是:原公司 ...
//www.110.com/ask/question-2107237.html-了解详情
的尾数刷无赖。。。请问这样情况,利息怎么计算??同期利息是什么??能申请强制执行吗??是未签订劳动合同的案件,另外,法院承认本人在2013-6-1至 7-31期间与公司存在劳动关系。那我现在还能向仲裁提出要公司支付未支付7月份的工资,还有支付解除劳动合同经济补偿金,支付未缴纳失业保险金的一次性赔偿??...
//www.110.com/ask/question-4469302.html-了解详情
请问现在的伤残赔偿公式是什么。没有劳动合同又该怎么样计算。以广州为例。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-663199.html-了解详情
在申报债权后被管理人“以破产法113条第三款”为由,按企业平均工资6.7万元计算作为本人职工债权(副总经理,高管人员工资),其他13万多元全部作为普通 违法解除且未出具附随义务《解除劳动合同关系书面证明》,也没转移社保等。应该依法赔偿我的工资损失等....。目前这个劳动争议引起的另外职工破产债权确认一 ...
//www.110.com/ask/question-11768307.html-了解详情
主动辞退理应把工资尽早结算,于是我去了工厂讨要工资,结算工资的员工写了工资单计算有9900元,有单子但没有签名和盖章,说是8月底会给,但等到8月底不但没 一直拖欠着,结果老板在出了这事之后在最低工资栏上之后添上了1600.在这劳动合同本应双方个持一份,但所有的员工都没有,并不知道其中的内容。 这个工厂 ...
//www.110.com/ask/question-8773234.html-了解详情
没找到您需要的? 您可以 发布法律咨询,我们的律师随时在线为您服务
搜索历史 清除
相关搜索