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因公司迟交
社保
,
社保
缴交
年限不够,导致
员工
享受不到足够的医疗待遇
公司有一
员工
08年入职,我公司10年1月才为其
交
社保
,10年9月,
员工
生重病,花治疗费用7万多,按地方相关规定,
社保
交
满一年可以报销5万多块钱,
交
满半年不足一年可以报销1万多块钱。现在的问题是:要是在
员工
08年入职的时候就给其买
社保
了的话,他就享受的到5万多的医疗报销待遇,但因为是今年才给其 ...
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