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工伤期限时间
员工工伤，有肇事者，现在该员工早已返岗；因为与肇事者官司还没打完，相关票据还在法院，所以工伤报销流程还没走完；相关工伤鉴定做了，九级。当地政策必须先打完官司，才能走报销流程。想问下，现在这个情况，该员工还属于在工伤期间吗？公司要解雇他，该怎么给补偿金呢？谢谢...
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