：已按第四条规定发给个人，劳动者可自行选择自办或不办保险，费用用第四条所述社保款支出。如劳动者书面提出办理社保，用人单位可用第四条约定的社保，劳保折款并适当 条约定费用自行解决。 另外我从3-9日入职以来到7-11日公司才给我补上劳动合同，并且到现在也没有缴纳社保，请问我离职的时候可以申请劳动仲裁么？...
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辞职。我之前参加研究院组织的在职研究生学习，研究院让我按照协议把学费退还给院里，但是我了解的之前单位辞职的三个人研究院都没找他们要钱。协议里说的是单位给交50% 不想交钱，主要是咽不下这口气，我在这单位工作十年了，单位之前很多事都没按规定做，比如没有按实际收入给我们缴纳社保公积金，工资也没有按合同约定 ...
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结构都没有动。至此一共签了三份合同，这三份合同上面的工资都是以最低社保基数交的，其余的工资都是公司以各种方式发放的，比如财务，老板自己，或者股东 时间在家工作没有打卡记录，说要告我旷工，请问这个成立吗？ 4、之前看到说公司不足额缴纳保险是违法行为，单位有违法行为的情况下员工可以随时离职切不需要提前通知 ...
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1.如果自动离职会不会有补偿，2.我2000年进入单位工作从来没有双休日和节假日，而且从2000年至2005年没有缴纳社保和医保。3，所签订的劳动合同只有单位有，自己没有。4.单位现在用各种理由逼迫职工自动离职，这种情况如果我自动离职有什么补偿...
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我与企业有劳务纠纷的官司还没有结束，现在已经不在单位上班了快一年了，但企业一直未将我的社保及医保关系转出，是我的保险无法继续缴纳，怎么办？...
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5个月 迟迟不发，4月1日就没再去上班，本想请病假1个月，公司各种理由不给假，在4月8日已去仲裁，公司现在各种理由想让我离职，并规定在3日内去 去上班吗？由于公司先违法劳动法在线，我仲裁在后，公司还有权利要求我去上班吗？还未离职之前，我的社保是否还应有本单位缴纳！！再仲裁期间，我去新单位上班是否合法?...
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本人从 2006年 工作至今，单位一直没有缴纳任何保险，并且得知要上保险 必须工作满8年，到8年时以前的保险就算了，从8年头开始上。。。 工作至今公司 ，离职的话要求填什么协议，大致内容有：因自己原因离职，工资结清，和公司没有任何关系。。。 现在我主要考虑的是律师收费问题 其次是官司赢了 不执行怎么办...
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女友工作两年了，用人单位一直未与她签订合同，也没缴纳社保，每天上班6小时，除了过年全年无休，现在可能还要改成每天工作12小时，作二休一。她打算不干了，可以要求公司赔偿吗？...
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以行政处分；触犯刑律的，依法追究其刑事责任。 附件三：铁路企业职工个人缴纳基本养老保险费暂行办法 根据国家有关规定，为实现基本养老保险费用由国家、企业、 的部分，指队里支付的加班费，奖金不能纳入社保缴费基数。 于是我们走访了齐齐哈尔市劳动仲裁委员会，他们让我们找铁路单位解决问题。市里不管铁路等中直企业 ...
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我们是从单位下岗后托管到社保处按国家当时介绍按100%缴纳个人保险费，前后已交了13年整（下岗前有单位缴纳保险），今年办理退休手续时发现和同时工作的同事同时退休 只比他高了70多元。如果是这样我这13年多交的40%计人民币近50000元不是白交了吗，这样是不是政府在忽悠人吗？（以上是在泰兴社保办手续时 ...
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