我回到家突然公司给我打电话说我必须回去干完这个月，不然不给结算上个月工资，（注;公司规定是辞职必须提前一个月提交申 请，不然会扣除上个月工资）可是公司那边今天 ，但是我手里没有任何公司同意今天 离职的证明，所有的离职交接手续都在公司那里，如果我明天不去上班，上个月工资可以要回来吗？谢谢律师给我解答下。...
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在网吧干了22天，提前3天跟老板说辞职，老板说走可以，一分钱都不会给我。最后又说说试用期3天，我只上了19天，又说第一个月工资 9 天的工资！试用期3天和第一月工资2400，在刚开始上班的时候都没有告诉我，只是说工资一个月2600加房补200，收银补助100元，还有提成！到现在都没有了，我该怎么办？？ ...
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时是说好等总经理通知再回公司办理，之后有补办签字辞职手续及交接工作。目前公司以辞职不提前一个月通知不按时交接工作故意不发工资。在职时我5月份只发基本工资，还欠一半 。7月的10天工资当然也没发。（共计有5月份一半工资，6月工资，7月10天工资）这样我可以通过劳动仲裁起诉公司追回所有工资或欠薪停滞款吗？...
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日开始筹备，10月正式开业，因才开业一个月，还没有签订劳动合同，但开会经理有提到辞职需提前一个月书面申请，其中一名员工在11月7日向公司提出辞职，未得到公司批准，于11月10号离职，因我们每月月末会对店内货品进行盘点，如有短货需要我们员工赔偿，现由于盘点核对 ...
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从事餐饮行业，公司要求交押金三百，押半月工资，而且第一个月只能拿工资的90%，说是试用期，而且签合同时所有关于薪资方面全是空白，当时要我们赶快签 ，现在不想做了，提前一个月辞职，但是公司说押金三百不可能给你，而且2014.08.15发上个月工资，而这个月工资你辞职的话只有下个月给你？可以一次性结清吗？...
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我是提前一个月提出离职的，3月3号做完工作就走了，老板说会尽快发工资，10号的时候也说会发工资，并且核算了各项收入，但是等了两天都没 合同，有社保补助但是没有给我们买，没有年假（说是因为我辞职了）。欺人太甚。这种情况我可以去申请仲裁吗？因为他后面骂的很难听，我一个女生不想再见到他，也不想去求他给工资。 ...
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在一家工厂面试，3月9日正式上班，在工厂上班一切正常。在4月中旬工厂要我签一份劳动合同，由于合同不符合实记我没有签，我一直正常上班。可是就在4月30日下午 耽误了我找工作的最好时机，【我们在工厂里辞职要提前一个月，为什么工厂说解雇我们就解雇我们呢，这还有公理吗】请问向我这样的情况可以要求工厂赔偿吗。...
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索要未果的情况下，我上个月填写离职申请，当天就辞职了。离职那天老板说不提前一个月申请离职要扣一个月工资。但是我上网查了一下，劳动法规定公司拖欠工资员工可以随时离职，也不能扣工资。 上个月有同事向劳动局投诉了，老板一直不予理会。我打算跟其他同事一起申请劳动仲裁，我们手上有 ...
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我在一家康复机构工作了九个月，前段时间因为突发时间没有提前一个月辞职了，我和单位没有签合同，老板也没有按原先说的为我买社保，现在不发我最后工作那段时间的工资，还要扣我在职期间参加培训的费用，请问，我可以要求他赔偿吗？可以要求他赔偿什么相关的项目呢？我应该怎样去争取呢？具体应该怎样做呢？...
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没有项目要辞退我。以后公司打算没有这个部门。认识让我先自己找工作。找到以后主动提出辞职。我是否可以要求赔偿。合同签的三年。现在已经上了一年的班。 合同上有一条写的是 符合下列情况之一的甲方可以解除劳动合同，但需要提前一个月书面通知乙方。 1。。。。 2。。。。 3.甲乙双方签订本合同后 ...
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