解除外包合同回原来的公司，工作将会比较吃力，请问这时候我提出经济补偿可以吗？应该给几个月的工资补偿呢（04年入职原来的公司）外包公司会给我原来的公司怎样的补偿呢？...
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我与外包公司B签订了劳动合同，被派到了A公司工作。在临近年底时，由于A公司架构调整把外包人员全部清场了。我们只能找B公司，B公司暂时也没有其他 是不要闹事，听他们的话”，如果都不同意也可以去劳动仲裁，那样他们什么都不赔偿，告诉我们公司没钱，还会以各种理由拖时间，可以拖几个月。在这种情况下有几个人去签了 ...
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你好，我目前与一家外包公司签订合同，合同签订起被派遣到A公司任职，目前A公司表示人员负荷需要裁员，外包公司人员3.18联系我更换其他项目，需要在3.31日办理退项，请问是否属于变相裁员，是否可以所要赔偿。...
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我是一名iOS手机软件开发工程师，给一家外包公司做了两个项目，价格6000元，没有书面上的合同，只有邮件或者短信的形式沟通，现在项目做完了，他想不给，已经拖了快两个月了，一直没有给，现在没有办法，请求帮助；...
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我们是宁波海署清洁公司的员工，它是一家外包公司，承包苏州一家酒店的公区清洁工作，我们有21个人被派到这家酒店，五月份海署公司和酒店的合同到期，现在已经是七月份，而我们四月份的工资还没有拿到，海署一天推另一天，我们应该怎么办啊...
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在一家外包公司整理档案上班 上了3个月 他现在不承认我是正式工 说我是临时工 算的工资也是按天数来的 而且还拖欠5月的工资 没有按规定时间发工资 这样的情况下 微信上的聊天记录可以算证据吗我之前在一家外包公司 工作地点是各个乡政府上整理精准扶贫的资料，那里强制性上班到晚上9点，当时我 ...
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合法，请问一下，我怎样做才能得到补偿呢？ 合同上写明工作地点在贵阳。外包公司在成都。 1.外包合同只和我签订了一年，但试用期确是三个月，试用期未缴纳五险一金； 2.试用期过后，转正，五险一金未按实际工资缴纳，我的实际工资是4000，公司却按成都最低工资标准1400给我缴纳五险一金； 3.公司让我用 ...
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我提前辞职 需30天前打辞职报告 并支付相应的经济赔偿金[但没有写明具体金额} 请问公司这么做有没有法律依据 我签的这份新合同是否有效 如果有效 我要提前辞职 是否需要支付巨额赔偿金按我现在的情况 如果我和这家外包公司提前解除合同 那么原公司应该支付给我的合同赔偿金能要出来吗 我手上有一份原 ...
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派遣公司签订合同为这家国企工作，新劳动法规定派遣用工不能超过用工总数百分之十，我们公司劳务派遣员工严重超过这个数，固公司会象征性转正一部分人员，剩余人员改成和外包公司签 两倍，我们上的是三险，职工是五险。如果我们和外包公司签了合同是不是就彻底跟这家公司没了劳务关系。能否拒签？新劳动法规定超过6哥月的 ...
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软件外包公司A总部在成都,人员都是外包来昆明B家公司工作.除工资结算以外,都是按B公司标准做事. 试用期为3个月,目前我干了一个月不到,觉得不 到昆明外派的协议),没有签试用合同(当时说的是来到昆明之后有A公司的人负责签署..到了昆明之后,A公司也没提签合同的事) 我上月底来报道,工作了一天,本月15 ...
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