我已怀孕5个月,在此单位工作已经10年2个月,公司以不可以夫妻在同一单位工作这一规定想辞退我,请我我可以获得怎样的赔偿。我每月工资4000多,包括基本工资、考核、稿费、编辑费。...
//www.110.com/ask/question-1992921.html-
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并申请补偿2008年至今15个月的双倍工资赔偿。可否成功呢?麻烦律师告诉我。如果能得到双倍赔偿后,公司是否可以辞退本人呢?本人现在怀孕6个月,是不是如果 最多可以赔偿11个月是吗?是从2008年1月开始吧? 还有问题就是:1,公司2008年底曾让本人补签了一份劳动合同。劳动合同期限是从2007年12月 ...
//www.110.com/ask/question-31672.html-
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我怀孕五个多月公司要辞退我,请问我会得到怎样的补偿,公司一直交着保险,请问我的生育险他们会不会赔偿,之前经理说就给我三个月工资...
//www.110.com/ask/question-2346900.html-
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2006年1月进企业工作至今,但企业一直未与本人签订劳动合同,现在本人还一直在岗工作,可否申请企业赔偿本人2008年1月至今共15个月的双倍工资赔偿?如果企业赔偿后,是否可以马上辞退本人? 我要举报给劳动仲裁委员会才能解决这个双倍赔偿问题是吗?(注:本人现已怀孕)...
//www.110.com/ask/question-31842.html-
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并申请补偿2008年至今15个月的双倍工资赔偿。可否成功呢?麻烦律师告诉我。如果能得到双倍赔偿后,公司是否可以辞退本人呢?本人现在怀孕6个月,是不是如果 最多可以赔偿11个月是吗?是从2008年1月开始吧? 还有问题就是:1,公司2008年底曾让本人补签了一份劳动合同。劳动合同期限是从2007年12月 ...
//www.110.com/ask/question-31742.html-
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