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公司不按规定发工资并且拖欠工资降薪处理，还有无证经营的培训机构
，工资卡一部分，支付宝一部分通过当时在职财务发放），当时还签订了一份保密竞业协议，离职后每个月1500元，支付半年。2018年10月8日入职，公司有钉钉 ，3月22号老板口头答应月底发放全部结算拖欠的工资等报销费用，现在目前财务（兼职财务）和我说工资是按照合同上4500来算，我这边有公司敲公章的工资单 ...
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