公司说我不合格，说投诉我的人太多，可我平时工作的很好，人缘也很好，没有得罪任何人，不可能有人投诉我，我知道是我们经理不喜欢我，要我走，我无话可说，我 我该怎么办，2010年1月4日和5日是我的公休，今天我没有去上班，公司现在在催我去办离职，自从一月4日就开始催我，我该怎么办，该怎么维护自己的权益？谢谢...
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公司当天口头通知解聘，让我签自愿离职，没签。有分公司经理解聘录音，但没有书面通知，也不想给经济赔偿，我在公司就职8个月，合同只写了税前工资5000， 三十天通知乙方，可解除劳动合同，未提前通知，应支付乙方三十天基本工资（按劳动者上一月工资标准确定），现在公司以业绩不达标为由解聘我，应该给多少赔偿金额呢 ...
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我今年一月与公司签订的为期一年的劳动合同，但是2月28日，突然接到公司辞退通知，本人在公司没有任何违规记录，公司也没有提前一个月通知，该怎么索赔...
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其又以无押金条为由拒退押金，还说有押金条也要扣一半，因没有配合看房（借口，提前一月就通知可以带人看房了，门也从没锁过），退房后没搞卫生，现在是我手上有合同，合同上明明白白写了收费明细，但是没有二房东身份证号，押金条也没有，按法律的角度来说，这押金应该退还吗？怎么才能要回来？报警有用吗？...
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我帮她把这笔钱转交给小陈（我家隔壁邻居，和她一起在武汉务工，因为生病提前回家治疗，从武汉离开时没有接成账务，过了一段时间才接到。）通话时，由于是长途，话音不是 9日，小陈病愈后返回武汉跟我堂姐一起务工，问起后才知道小陈的务工工资已在一月前就打在我卡里。10月10日，我堂姐打电话回来，我才知道我拿错了。 ...
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