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2016年3月,因各项赔偿、补助及工资,公司都拒不支付,提出劳动仲裁; 2016年8月,仲裁初审判决,除工资及一次性就业补助外,其他请求全部被驳回,上 赔偿差额)。 现在公司就仗着法院帮忙,主观故意且恶意的,非法侵占社保支付给的赔偿金,其中伤残赔偿被侵占2年、一次性医疗补助被侵占1.5年。 那么, ...
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在一家手工艺品厂做工艺员,由于在的公司货不多,老板乞求爱人给他接单,爱人接了单给他加工,他提出工资抵押(我们是压半年工资)做货款,爱人也同意 直接快递寄到爱人客户那里,他说发工资是现金交易为了做账就让在工资单签字。结果和他因为保险的是发生了劳动仲裁,庭外调解的时候他一直和说好话,也 ...
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多处违法,损害了劳动者权益,为了维护自己的合法权益,与2011年6月向七台河市劳动仲裁院申请仲裁,2012年2月向被告1起诉,2013年5月上 该条调整控告人的岗位给控告人造成的工资损失应予赔偿。 被告2对此以“王振提出认定劳动合同无效的请求,但不能明确是合同全部无效还是部分条款无效,且未能提供证据 ...
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