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3月物业公司下面已经没有任何物业小区,现在总公司将物业公司壳卖给别的公司,并声称将推介给新公司,继续做物业管理工作,无固定期限继续有效,但是如果提出不 卖断工龄吗?这期间签订的合同,没有给过一份,可以提出劳动仲裁吗?劳动仲裁需要些什么材料,可以提出工龄卖断吗?还有就是现在上海市根据劳动法是怎么 ...
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由于公司欠薪,提出劳动仲裁仲裁可能会持续两个月,在这期间找到下家,对方要求提供离职证明。现单位只提供“自愿离职,双方无纠纷”的离职证明,这将影响仲裁。这种情况下,只能等到两个月后劳动仲裁判决书下来才能入职下家吗?...
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是无固定期限合同。但公司违反多项劳动法条款,提出劳动仲裁,是否可以拿到双倍赔偿金。不是公司主动开除,而是通过劳动仲裁与公司解除劳动合同,还能拿到双倍赔偿吗?工龄满10年的...
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各位律师好,在一公司工作四年,公司没和签合同,没交社保,因此提出劳动仲裁,在仲裁庭上直接提出辞职,仲裁胜诉要求对方支付补偿金。公司不服,对提起起诉,法院已受理。现在公司以对外承包,主事人是的亲戚,他让回去上班,能回去吗,对法院的起诉有影响吗?...
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如果老板无照经营,无签合同,引发劳动争议,现已转行去外省,请问提出劳动仲裁是否会予受理,谢谢了...
//www.110.com/ask/question-3617475.html-了解详情
如果老板无照经营,无签合同,引发劳动争议,现已转行去外省,请问提出劳动仲裁是否会予受理,谢谢了...
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是和上海一家劳务公司签的劳动合同,并被派遣到一家总部在青岛的国有企业在上海的分公司里做技术支持工作。 现总公司决定取消全国分公司里的技术支持一岗,也 现在想提出劳动仲裁,是否有充分理由赢得这场官司? 多谢解答的困惑!谢谢各位律师的回答,提出劳动仲裁,是想解除劳动合同,并且要求公司给予相应的赔偿。...
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单位不发工资,停岗不安排工作提出劳动仲裁二十六号开庭,单位多次打电话让去单位解除劳动关系请问他们这么做合理吗?该怎么应对...
//www.110.com/ask/question-12262417.html-了解详情
单位不发工资,停岗不安排工作,提出劳动仲裁二十六号开庭,单位多次打电话让去公司解除劳动关系请问合理吗?该怎么做...
//www.110.com/ask/question-12262407.html-了解详情
公司加班费按照天津市最低标准发放,提出劳动仲裁,可是工资以前是基本工资,津贴,绩效,加班费组成,现在就给基本工资2050,也不让加班了,扣除五险一金,剩余800来块钱,请问合法吗?...
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