我哥哥是做安装橱柜的，从客户家安装好橱柜回公司的路上，离公司不远处，被货车撞伤，认定为工伤，但是他与他所在的单位未签订劳动合同，他要求单位给他开工资证明，他所在的单位却以其他公司的名义开的，还说他住院以及其他的费用由肇事方已经赔付了，单位那边是没有补偿的？是这样的吗？谢谢！...
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你好！我公司于2012年雇佣了一个保安，在2014年5月27时他遇车祸后自动离职，2015年6月18日他再次请求到我公司上班，上班后整体躺着看电视，于7月7日被我辞退后，他今天到劳动局告我，要求支付雇佣期间未签订劳动合同的双倍工资，十一个月的工资和养老保险，并补偿车祸给他带来的损失...
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试用期上班途中发生交通事故，对方负全责，未签订劳动合同，单位应承担哪些责任，可以要求一定的经济补偿吗？...
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为八级和十级伤残。然而事故发生后，保险公司没有及时理赔，丙公司也未给予甲合理的补偿。因此，现原告甲向法院提出了与三方被告人进行调解的请求。 在保险公司 公司间的劳动关系？ 3、基于第二问，乙司机并没有与丙公司签订劳动合同，每月的工资是现金发放，没有工资条、工资卡等证据，丙公司也拒绝出具证明来确认两者的 ...
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司机一直未与公司签订劳动合同，在公司干了11个月了，每月工资照发 ，也没有享受保险，在非工作时间司机酒后驾驶公司车辆发生车祸后死亡，请问各位司机在哪方面能得到一定的经济补偿啊，公司是否违反劳动法了...
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我单位新招一驾驶员,刚工作10天(用工合同还未签订).出交通事故,受轻伤.事故鉴定我方负全责.造成经济损失约3.5万元左右.问题1.驾驶员是否要负相应的赔偿责任.2.能否立即终止双方劳务关系.3.驾驶员向单位提出：最近几个月不能劳动，要单位支付一定的补偿是否有依据。...
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