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该如何解决?是否犯罪?
决定,于2015年4月23日给予解除
劳动
合同
、
终止
劳动
关系的处罚,所有行为都与本
公司
无关。本
公司
本着人性化出发,没有追究
赔偿
其损失,原以为此事告一段落。可知 此公然挑战法律行为已构成了商业秘密罪等罪行。届于2015年4月27本
公司
已报警备案,警方已正式受理此案,将追究法律责任,对此行为将坚决追究到底。 ...
//www.110.com/ask/question-3600487.html-
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