如下: 1、医疗费：15029.87元（以发票为准） 2、住院期间误工费：200.69元×61=12242.09元（按全国职工2013年年平均工资52379元计算） 3、住院伙食补助费：61天×100元/天=6100元 4、住院期间护理费：197元/天×61=12017元（按广东省2013 ...
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劳动局盖过章的，也有乡镇企业盖章，里面内容规定，我的行政管理由劳动局管理，养老保险由劳动局接续，工资定级由劳动局定级，并且规定本人享有“退休的权利”，人事档案由劳动局 缴，不是我，因为我的组织关系还在，我的全民正式职工身份也就是政府工作人员身份还没有变，知道不？我是在职的，知道不？ 最后，如果江津区人 ...
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平行的、同等的关系，劳动法生效，14号文件就失效，那么根据14号文件调动的人员到了1995年1月1日应该怎么办呢？全民正式职工可以根据14号文件第九 文件第八条规定调动的不和乡企签订合同，说明调动的技术人员的工资改革、5险1金、行政管理暂时归劳动部门管理，值得注意的是乡镇企业和调动的全民正式职工一直不 ...
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扣100元，超过五天甲方将不给结工资。 2、乙方应遵守甲方规定的各项规章制度和劳动纪律，自觉服从甲方的管理、教育。 3、甲方按市府和单位有关 经当事人协商不能就变更合同达成协议，由甲方解除(兼职聘用合同)的，甲方按受聘人员在本单位工作年限，工作时间每满一年发给相当一个月工资的经济补偿金。 ...
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