天的工资应该是1280元，离开公司的时候10月的工资我只拿到1500 提成因为我离职了又有别的算法，说只有50%那么算下来也是2000+1200多提成，目前只给 。 现在我准备起诉公司：原因有2： 1、10月和11月工资不按时发给我，拖欠时间过长。且多次联系无果。 2、在公司干了一年多时间公司没有主动 ...
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表面形式的合同，跟一张协议，没有一式三份，厂里没有买社保，而且现在还拖欠了2个月的工资，上个月辞工本来已经口头答应，可后来又以各种理由推托，而且就算离职了还要扣培训费，因为进厂时签了一张协议，（我手上并没有）大概内容就是教我操作一台机器，要我做满1年半 ...
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，证明他购买了20万股并把股权证上传给公司所有员工看，以此取得员工的信任（很多离职员工可作证），另发通知许诺分红比例（详见协议内容）。于是在林东升的游说之下， 的员工都去告老板了。老板于3月份才结清了工资。目前还有林秀媚的工资从7月开始至今（尚未离职）被拖欠。而赖美金承诺退还给我们三人的股权钱也一直以 ...
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招聘到西藏阿里当材料会计，，公司承诺6个月报销机票。到了后，没签合同，没买社保，没有假期，拖欠工资，说是年底结清，年底一次性放假。我想离职，拍摄了做账用的个人工资凭证，请假表，个人借款表，入职签到表，到劳动局要求协调。劳动局不作为，领导气愤我的做法，威胁我杀人 ...
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我11月1号入职北京牛尔资产公司，到一月24日离职，公司一直拖欠工资，如今五月份了，我进了新单位，这家单位要上公积金，跟我说上不了，因为之前 做减员，我给原公司打电话，他说公司的公积金处于欠费状态，不能做减员。我该怎么办？ 欠我工资，还影响我公积金做减员。这能不能跟公积金管理处申请一下 在新单位增员？...
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