被辞退，请问怎么通过法律途径处理这个事情？工作期间老板没有帮我交社保，也没有签署劳动合同。本来腰间盘突出，再加上出差时碰伤右腿，导致现在大腿不能弯曲，深蹲。无赖老板不承认正常工作少发工资，更不用说补偿工伤的费用。现在唯一能证明劳动关系的就是一张2016年2月份一万多块的工资收条复印件，还有一段争执的 ...
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工作二年半 公司没签合同 没交社保 需申请劳动仲裁证明劳动关系 但现在查到的工资流水 前两年在商业银行 无具体明细 看不到汇款方信息 只有后半年建行流水有 公司无工牌 工服 考勤打卡记录也不好拿到 怎么办？...
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包工头没有和农民工签劳动合同受伤骨折，去劳动局又没有证明劳动关系的证据怎么办...
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包工头没有和农民工签劳动合同受伤骨折，去劳动局又没有证明劳动关系的证据怎么办...
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时间，当初由于想跳槽要离职，但是公司没有批准，现在准备把我降级，我在解除劳动关系通知书应该怎么填写能保障我的权益并且及时离职各位律师，我更为严重的是我是签订第三方合同，并非和上班的公司签订的合同，现在我要离职，上班公司不给于办理离职手续，也不给离职证明，我无法去下家公司上班，现在怎么办？...
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9点半，每礼拜休息一天没有加班费。只有发放生活费时的签名之外没有什么证据能证明劳动关系，但是工作事实存在厂里员工可以作证。工资待遇只是老板口头上说一年五万左右 了，请问该怎么办？如果到当地劳动局会帮助我吗？我该怎样维权？谢谢！ 我可以随时解除劳动关系吗？劳动局要多久会解决？怕会出现当地保护主意！谢谢！...
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公司未来会有纠纷想搞清楚几个问题 1. 如果公司合同期内解约辞退，是否属于合法解除劳动合同，赔偿标准是否是工作年限n年补偿n月的标准。如果合同到期公司不续签 年期间，未缴纳社保，也无合同，只有银行工资流水，是否可以证明劳动关系？如果可以证明劳动关系，但申诉主体的公司已经注销。 同上条问题，这一年的工作 ...
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的基本收入构成就是“底薪+收费工资+绩效“的模式。这些我有若干年的收入凭条可以证明。 2、2003年***总公司统一切换客户服务专员，并实现条线化管理，更加细化 段时间内还在公司帮助座班，节假日值班。可见我与保险公司始终是存在事实劳动关系的。 3、从1999年9月一直到2011年保险公司一直延用人公司 ...
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因公司原因解除劳动合同关系问题，去了劳动监察，要求我们去公司开具解除劳动关系证明，但是公司出具的证明都是写因员工个人原因离职。我们也不想打官司，就想能尽快解决解除劳动合同关系后的赔偿问题，请问该怎么做呢？...
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想补签这半年时间的合同，但是公司不肯补签。我该怎么办？ “不签定劳动合同是违法行为，你可以要求单位支付双倍工资，最高为11个月。证据方面能够证明劳动关系即可，比如工资条，打卡记录、工装、工作往来信息、同事证言等. 保险 ...
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