您好！我在一家火锅店工作，来时没有劳动合同，第一次口述辞工答应让走，到期说要走程序让写离职申请，这又快到写申请日期了，又说这会人事调动权不归他管了，让我找新上任的后厨总厨，总厨让我写离职报告给他，我真等不起了，我该怎么办？...
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我现在在北京市马驹桥镇上班公司想把我调到北京市丰台区工作，离家太远了，多次跟公司商量没有达成协议，最后公司给我两个选择：一自动写辞职报告多给我半个月工资二等到合同期满公司不再跟我续合同而且我工作已经快一年了一直没有给我上保险...
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，合同起始日期为2011年1月1日，但我因个人一些原因，过完年会有其他新的工作调动，所以现在不想签劳动合同，想请教下，我的这种情况在离职的话也必须要按《劳动合同法》提前一个月提出离职申请，提交书面的离职报告吗？还有我现在个人单方不签订劳动合同会不会有其他影响，以上，请帮忙解答，谢谢 ...
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公司内安全，由于工作性质，工作量不多，管理部门主管想把我调到管理部门，但工作不变，待遇也不变，只是部门调动一下，但我不想去。如果公司以各种理由（比如：工作需要，公司内部调整等）强行调动，如果不去，要我自已打辞职报告。这样的话，我可不可以拒绝，我拒绝调动的话，公司和我解除劳动 ...
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合同： 1、在试用期内的。 2、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫工作的。 3、甲方未按照有关法律、法规、规章和政策规定履行本合同的。 4、 包括试用期和见习期），且在服务期内禁止调动，在最低服务期内辞职或调动的本人需支付违约金。 我已经在12月26日提交了辞职报告，校长也收了我的辞职报告 ...
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时必须缴纳1万元认购金），后由于公司不合理调动由技术部调到车间工作，现本人提交离职报告。注：本人在车间工作时间为2012年3月到2012年10月，期间 1、购买房屋时，在技术部考虑到自身的发展，可以履行购房协议；2、公司不合理调动后，不能履行购房协议。 请帮助分析，解除劳动合同后，就此事还能否追究公司 ...
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通知我辞职。我在最后一次合同书上看到约定事项里写道：甲方有权调动和安排乙方工作，乙方同意并服从甲方安排和调动。如乙方不服从，甲方将按违约解除合同，不承担经济赔偿。 的时候他们也没有跟我们说过或讲过，只叫我们签字！现在的情况我用写离职报告吗？还有co2补焊属于特殊工种吗？我干了快五年了，我有算我旷工的 ...
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秘密被泄露或者自己过失泄露商业秘密，应当采取有效措施防止泄密进一步扩大，并及时向甲方报告。 （四）鉴于乙方任职期间，获得或制作的商业秘密（包括技术秘密和经营秘密） 如乙方提出离职，乙方应提前三个月向甲方提出申请。在此期间，甲方有权调动乙方的工作岗位。 3、离职时，应将本协议第三条所述的甲方资产归还甲方 ...
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考证，作为乙方对促销员月底薪金发放的依据。 第四条 未经甲方同意乙方不得随意调动促销员的工作岗位。如促销员不服从甲方管理，违反甲方的管理规定。甲方有权要求 管理部作相应的调整登记，如经查实乙方提供虚假、伪造、过期的工业文件或检验报告的，甲方将根据造成的危害结果要求乙方赔偿损失，并可以要求乙方清场。 ...
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转正合同。工作期间除了范围内的婚礼咨询、订单，还要做超出工作的事时常调动仓库搬贷、婚礼现场布置等具有危险性的工作，但并未给我买过任何保险。鉴于人身安全的考虑，于 必须干到6月份，若要离职可以，工资一分钱拿不到，并让我交接手头工作，提及递交辞职报告时，经理说不需要。在没要到工资情况下我回到亳州老家，几次 ...
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