执行、律师代理、差旅费等全部费用，由借款方承担。 第三大条: 借款人的陈述与保证 1. 借款人是独立的法律主体，具备所有必要的权利能力，能以自身名义履行本合同 挪用罚息），收取借款人应付的费用，行使法律规定或本合同约定的其他权利。 2. 对借款方的职业性质或变化情况，经济收入，开支等情况给予保密。但因 ...
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，需聘用乙方。乙方工作地点 项目，鉴于乙方已退休性质，不具备劳动法律关系的主体资格。根据《中华人民共和国民法通则》、《中华人民共和国合同法》和有关规定，现 与本协议有关的任何争议，均提请甲方所在地方法院处理。 12、本合同首部乙方通讯地址发生变化，应立即书面通知甲方，否则，造成双方联系障碍，由乙方负责 ...
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因用工单位变更名称,原劳动合同未到期，公司主体发生变化，新合同延续原合同，原合同终止日期为新合同签订日期，原单位工龄继续，岗位、工资组成等不变，现在劳动者拒签合同，是否应该向劳动者支付经济补偿金，谢谢。...
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现项目合作的合同到期，不再续签合作合同。合作双方解体，项目还在地点没变。但项目纳入我单位的正常管理。合作主体发生了变化，因种种客观原因这些技术人员不易留在我单位。如何解除这无固定期限的劳动合同、如技术人员不同意协商解决解除合同，还坚持这合同有效。该如何，赐教 ...
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从总公司调入分公司，由于合同的主体发生变化，需要做劳动合同的补充协吗？怎么进行此项操作呢？？协议要写清楚那些项目呢？...
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你好，我是黑龙江的，我是08年开始签的一劳务公司，最后一次签了两年，到14年8月份。现在合同未到期，公司要把我们转到另一个公司，请问这合法吗？如果我不同意签，有什么赔偿吗？ 请求尽快回复，谢谢 如果原来的劳务公司主体不发生变化，只将公司名字改了，员工待遇、保险金等都不变、都继续给交，这是合法的吗？...
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，但上诉人至今仍在公交公司所属的20路车队工作，其工作岗位没有发生任何变化，工资仍由公交公司发放，且公交公司亦主张其与上诉人之间的事实劳动 产生的权利义务已经依法终结，劳动者与派遣机构签订的劳动合同应当认定为有效合同，应由派遣机构承担劳动法所规定用工主体应承担的法律义务，同时享有劳动法所规定用工主体的 ...
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并追加被借名人“季*”为原告主体不适格，严重违背协议约定以及合同法平等协商和诚信原则，但法官竟判支持。 二、胡**故意隐瞒与订立合同有关的事实,提供虚假情况 ，要求确认房屋归其所有或办理房屋过户登记的，不予支持;借名人因自身条件变化或政策发生调整等原因符合住房限购政策的，可以判决登记人为其办理房屋过户 ...
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：是指双方不可预见、不可避免、不可克服的，直接或足以导致一方无法履行合同的情形。不可抗力包括政府行为（包括政策、法律法规、国家机关禁令等）、自然灾害 人民币价值的50%比例（暂定）作为支付给乙方的虚拟礼物费用（具体比例如果有变化则以甲方平台公布的具体比例为准, 甲方平台有根据实际需求单方调整分成比例的 ...
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双方签订供需合同后产生经济纠纷（未付款），后经双方协商双方签订债权转让协议（同一个法定代表人的不同公司），被告仍然未还款，现想法院申请诉讼，法院告知，因签订债权转让协议，主体不一，需分为两个诉讼案件立案，为什么？这样诉讼成本及其他有变化吗？...
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