想请教，我是05年4月进入公司，今年公司经营决策决定裁员，我的同事都拿到了N+1的赔偿金，但因为我的合同3月底就到期，公司打算拖到合同到期自动解约。想请教我是否可以拿到与同事相等的赔偿？还是只有2个月的赔偿？...
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年5月20日。第一次续签时间是2010年的5月20日。每两年一续签。近日公司提前一个月通知我不与我续签合同，我已经干满4年时间。并且公司不与我续签合同 自己提出辞职申请。我对这个事很不解。想咨询您一下。还有就是想问您要是公司不与我续签合同，我能不能得到什么相应的赔偿。对于我们这样外部派遣的来说。谢谢！...
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，现在老板跟我说我要离开却没有跟他打招呼（因为我过来这家公司上班是他同意的），这点我承认，但我的经理还有厂长他们都知道，在本月15日甚至更早就知道我不再续签合同要走了，我现在害怕公司会找各方面原因克扣我工资。像我这情况到期不做了是否需要提前一个月通知呢？而且我现在的工作都已经 ...
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本人在公司正常工作，突然被通知要求劝退，合同未到期，没有提前一个月通知。不同意劝退，本人要求公司辞退并出具辞退证明，公司拒不提供。公司未按劳动法缴纳社保，已 ，在公司统一保管。经多次交涉，公司又提出调岗，要我本人签字同意，本人未签字，因年假这件事情搁置，现回到公司来处理，特此咨询是否可以申请劳动仲裁， ...
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合同到期没提前通知，继续上了一个月班应该有什么经济补偿？合同到期了公司没提前通知我不续签了，之后在没续签的情况下又多上了将近一个月班。...
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2012年12月26日合同到期了，到2013年1月15日才通知续签合同，公司没有提前一个月通知，要是我不续签能否得到补偿呢？...
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我与公司签定的合同2月底到期，公司按规定提前一个月通知不续签公司赔偿4个月的工资，因我的合同是4年。但我现在生病治疗未结束，公司终止合同应给予补倍吗，如要另给补偿要提供那些证据...
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合同到期公司不和我续签合同 也没提前一个月书面通知我 可以要求公司多付一个月的工资吗？...
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在单位工作6年了，6月30号合同到期了，我不想续签，也没有提前一个月通知。六月13号才通知续签。这样的情况可以与公司协商离职么。协商离职是否有补偿金，一年一个月的工资...
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在单位工作6年了，6月30号合同到期了，我不想续签，也没有提前一个月通知。六月13号才通知续签。这样的情况可以主动与公司协商离职么?是否有补偿金，一年一个月得补偿...
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