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因为未签订书面劳动合同,未缴纳社保,未按照上海的标准进行纳税。拥有材料:公司股东每月工资记录,员工外出客户登记表,公司部分客户客户信息,在公司工作照片个人或者其他同事,公司微信群聊天记录,公司扣扣群聊天记录,因公司业务和公司员工聊天记录或者和经理聊天记录。 ...
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我公司有员工辞职,已签订劳动合同,并且公司已为其缴纳社保。此员工为我公司采购人员,至今未办理交接手续,同时在我公司有个人借款。请问该怎么办?...
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本人2015年5月入职,目前仍在职。单位是公有制的企业,但是没有与我签订劳动合同,也未给我缴纳社保。我有离职的打算,目前通过什么途径可以依法维护个人权益?目前单位的工商注册法人已经调离,但是工商注册现实还是原来的法人,但是他已经不在担任领导职务。想咨询如何简单有效解决问题?...
//www.110.com/ask/question-8733487.html-了解详情
工作了半年未签订正式劳动合同,只有一个1个月的试用合同,未缴纳社保,工资发放形式是支付宝转账。公司当天辞退了我,没有事先通知也没有赔偿。离职证明却写因个人原因离职,请问我该怎么办?...
//www.110.com/ask/question-7778398.html-了解详情
试用期签订劳动合同 但未缴纳社保 未解除劳动关系的情况下 与下家单位签订合同 个人要承担什么责任...
//www.110.com/ask/question-7471551.html-了解详情
公司没按规定比例缴纳社保合同到期不续签有补偿吗我们是按最低缴的,但我们个人缴400多了...
//www.110.com/ask/question-5257987.html-了解详情
我入职公司一个月零15天了,当时与公司约定试用期1个月,因我们3个人的工作失误造成公司损失近800元,现公司突然决定把我试用延长一个月,工作失误时间并没有出现在当时约定的试用期内。现公司未给本人签劳动合同及缴纳社保。公司的行为是否严重违反相关法律规定?期待专业人士给我指点下。...
//www.110.com/ask/question-5229634.html-了解详情
爱人在苏宁一家柜台上班,因为生意不好,老板只提前一个星期说不要来上班了,没有劳动合同,未缴纳社保!考勤记录只是用手写的,在本子上,拍下了照片,名字也未写全,只写了姓!工资银行卡转账,不知道是公司账户还是个人账户,有苏宁的工号牌,建立工号牌的时候,是写了几楼,哪个品牌的柜台的,请问, ...
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我是86年12月参加工作的国营合同制工人,一上班就开始由单位和个人缴纳养老保险,现在手上有养老保险手册,上面详细记载了我从86年12月到1997年社保缴费明细,但我的档案在老家找不到了,请问社保局能根据我全民合同制职工社会劳动保险基金手册上的缴费记录,把86 ...
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数据体现,营业状况和收入都是理想上升状态,可是老板一直都在蓄意打压否定我的个人业绩,个人工作开展越来越困难,现在我想离开这里,我可以索要经济补偿吗?有标准吗? ,我了解过是过了一年的时效,我现在想咨询您,三年来没有为我买社保,我可以索赔赔偿金怎么核算,老板一直以来采取变相的障碍手段,和言语挫伤打压我, ...
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