我与公司签定的是综合计算工时的劳动合同，但在工作期间是上的12小时的班，每月按300元加班费支付，每月的上班时间平均为22.5天。请问这样合理吗？有一个和我 生产为间接人员）但公司想要我去的生产部门我不想去能行吗？这样行吗？公司不提出解除合同，闲置已经一周了。这样的情况公司后面能不能以自动离职处理？...
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去年12月份开始在公司工作，今年一月签定的劳动合同两年，八月分提出离职，请问合同期未满提前离职，用人单位是否有权利向员工支付所谓的培训费...
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去年12月份开始在公司工作，今年一月签定的劳动合同两年，八月分提出离职，请问合同期未满提前离职，用人单位是否有权利向员工支付所谓的培训费...
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。2008年8月8日，申请人口头提出辞职。同月21日，申请人向被申请人递交书面辞职报告，辞职的理由为公司没有与其签定正式的的劳动合同，且所谓的合同也 作缺席裁决如下： 一、被申请人应支付给申请人2008年2月至8月25日未签劳动合同的双倍工资的另外部分7460元； 二、被申请人应支付给申请人解除劳动 ...
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与我们解除了劳动合同，在签定解除劳动关系协议书前，我们就劳动关系存续期间，存有的加班费等问题向公司提出要求给予解决，公司就此问题答复称:"本次搬迁未涉及此问题 确认在劳动关系存续期间无任何争议，承诺不再向公司主张任何款项。我们认为公司就加班费等问题本次搬迁未涉及此问题的另有主张，是不包含在第9条中的， ...
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销售代表，主要负责该地区经销商的协助工作。进公司之初有说过由第三方和我签订劳务合同，并且交五金。但截止于我离职都未与我签定任何书面形式的合同和缴纳保险 内部培训资料和手册，以及往来邮件，内含工作资料和月度报表。想我描述的这个情况可以提出仲裁并要求支付我工作时间的两倍工资么？（我是底薪加奖金的，如果双倍 ...
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视为乙方接收无误。 5-2、 签约后，甲方负责发货到乙方所在地的货物托运部，由公司通知乙方提取货物，乙方接到提货通知后三个工作日内不提取货物，视乙方自动放弃 纠纷，应以协商的方式解决，在无法协商的情况下，任何一方可向本合同的签约地人民法院提出诉讼。 8-2、 因法定不可抗拒的非人为因素（如地震、战争等 ...
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工作已满10年，今年5月份至今公司未跟我签定书面劳动合同（公司违规在先），如果我提出了离职，这种情况是否可以领取失业保险金。...
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我现是一名大四在校生，到2012年6月毕业，在2011年12月和一家公司签定三方协议，公司提供的附加说明中有5000元的赔款约定。签约一个星期之后公司就 3，鉴于甲方还未正式毕业，故双方权利义务按本协议执行；甲方应遵守乙方的薪酬制度、规章制度和劳动纪律，服务乙方的管理和工作安排。 如果我提出离开，是不 ...
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近2个月我现在想辞职了，但对方明确提出需要我缴纳违约金 补充协议书 甲方：南京苏宁电器有限公司 乙方： 一、本合同期限三年，工作地点在南京。鉴于甲方 二、乙方毕业至甲方报到后，甲方与乙方签订劳动合同书，甲方按照劳动法律法规为乙方缴纳各项社会保险，提供国家及公司规定的相关福利。社会统筹个人应缴纳部分在 ...
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