变相裁员，于是要调动我的工作地点，但是我不同意，合同到18年才到期，并且合同上只规定可以在双方协商一致的情况下调动工作岗位或工种，没有任何文字说明公司可以随意调动工作地点。然后公司就让我们写离职报告，表示这是我们自愿离职的，单位同事都不愿意写。我可以据此跟公司解除劳动合同并要求支付补偿金吗...
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年 月 日 附2：解除劳动合同协议书 签订时间: _年_月_目 协议双方: 用人单位： 乙方： (身份证号码:) 甲乙双方本着协商一致、平等自愿、公平合理的原则 协议书的内容, 否则对方有权追究泄秘方的法律和经济赔偿责任。 本协议经双方签字盖章后生效, 且原件一式二份, 由用人単位、 员工本人各执一 ...
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第二次合作起 ，甲方不得收取任何费用。 （2）乙方（本地附近）自愿到甲方拿稿跟签合同的，甲方不得收取任何费用。 （3）乙方所要交取的 甲方的规章制度、劳动纪律，甲方按市府和单位的有关规定经予处罚。 第五条 (兼职聘用合同)的变更、终止和解除 1、(兼职聘用合同)依法签订后，合同双方必须全面 ...
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号码： 性别： 出生年月： 民族： 通讯送达地址： 邮政编码： 通讯方式： 根据《中华人民共和国劳动合同法》的规定，甲乙双方在平等自愿、协商一致的基础上，为明确双方的 该情形消失。 第九条、劳动合同的解除： 一、甲乙双方经协商一致，可解除本合同。由甲方提出并经协商一致解除本合同的，甲方应按规定支付乙方 ...
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劳动合同 甲方（用人单位）：**连锁 乙方： *** 甲乙双方依照《中华人发共和办劳动法》，本着平等自愿的原则，经协商一致，签订本合同。 一、甲方聘用 甲方同意，乙方在职期间不得自营或为第三方经营与甲方同类的行业；甲乙双方解除合同一年内，乙方不得在甲方店铺2000M范围内经营或从事与甲方同类的行业。 ...
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合同。 本合同一式两份，甲乙双方各执一份。 第一条 合同期限 本合同为 以完成一定工作任务为期限的 劳动合同。自 年 月 日起，至 终止，其中试用期 个月 能正常工作的。 7、乙方在国外工作期间，无故旷工一周的，本合同自旷工之日起即行解除，乙方在矿工期间的一切行为（乙方不遵守所在国法律、法规及项目规程 ...
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在工作中会获悉甲方的商业秘密，为切实保护甲方的合法权益，甲、乙双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密及知识产权事项达成如下 向乙方确认该信息既非机密亦非专有。 1.6 除双方就缩短通知期达成一致外，甲乙双方任何一方提出解除劳动合同的，应当提前3个月通知对方。 2 归还文件 ...
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在工作中会获悉甲方的商业秘密，为切实保护甲方的合法权益，甲、乙双方在遵循平等自愿、协商一致、诚实信用的原则下，就甲方商业秘密保密及知识产权事项达成如下 向乙方确认该信息既非机密亦非专有。 1.6 除双方就缩短通知期达成一致外，甲乙双方任何一方提出解除劳动合同的，应当提前3个月通知对方。 2 归还文件 ...
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我该怎么办，这样合法么？ 聘用合同 甲方（用人单位）： 乙方（受聘人）： 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等，协商一致的原则， 八条、乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同 ： 1、 在使用期之间，被证明不符合录用条件. 2、 严重违反劳动纪律或甲方规章制度. 3、 严重失职、对甲方 ...
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我该怎么办，这样合法么？ 聘用合同 甲方（用人单位）： 乙方（受聘人）： 甲乙双方根据国家和本市有关法规、规定，按照自愿、平等，协商一致的原则， 八条、乙方有以下情形之一，甲方可以解除本合同 ： 1、 在使用期之间，被证明不符合录用条件. 2、 严重违反劳动纪律或甲方规章制度. 3、 严重失职、对甲方 ...
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