后我又续签了3年。目前续签的时间刚过了不到2年，我因个人发展问题想离职换单位，所以已经向公司提交了离职申请(提前30天申请离职)，公司也已经同意。 告诉我，需按合同中规定，支付月薪的3倍(大概要我支付2W左右的费用)作为违约金。 关于违约金，我现在的公司有以下几个举措： 1、每个月发放月薪的3/4， ...
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各位律师你们好 有个问题咨询你一下 比如租赁房屋有一向是违约金问题 我交给房东1万元违约金 说双方如有违约 按违约金双倍返还 但现在房东违约了 他应该返还我多少违约金 是2万元 还是把我先期给她的的1万元还给我 在另外的给我2万元违约金。。...
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违约金合计58W多。 我的问题是公司这么要是否合法？我申请劳动仲裁免去50W的违约金的成功率大吗。 另外劳动合同法关于违约金不得超过培训费的规定是否适用于双方当时同意的合同呢？我如果申请劳动仲裁或者打官司可以免除50万违约金吗？打官司是否会输？因为对方是我们省里的特大型企业，我心里没底...
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与用单位签订就业协议，在就业协议备注上写道“若毕业生不参加工作，则赔偿用人单位伍仟元违约金”，现在我找到更好的了，我不想去了，请问我需要交违约金么？协议 的专业答复，我还有疑问想请教下您，为什么没有法律效率，有没有什么法律规定关于我的违约金问题的，自己认识清楚，也好和用人单位讲清。期待您的答复，谢谢！...
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了4年的劳动合同，现在打算离职，公司管我要违约金和让我签订国防项目保密协议，我日常工作的内容不涉及到国防项目，只是公司有些业务涉及到，保密协议里没有涉及到，补偿问题。请问这样合理么，该怎么办？谢谢！请问这样没有补偿的保密协议，受不受约束，再找相同行业的企业受不 ...
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现在我想辞职，准备提前30天向公司提交书面辞职报告。为的就是避免合同中规定的违约金问题。但是在我了解了劳动法和公司合同后，发现了两个疑点，这让我很 连技术方面的书都没让公司买过！哪来的一分钱培训费用？） 还有关于保密协议的问题： 因为算是技术工作，所以还签订了保密协议，劳动法规定单位在劳动者解除了劳动 ...
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我提个问题，我与原单位签合同是无固定期限合同，并且合同上没有关于违约金的附加条款 我提个问题，我与原单位签合同是无固定期限合同，并且合同上没有关于违约金的附加条款，我8月初提出辞职，单位领导一直不同意，后来多次协商，就是要我交违约金，我现在已经在新单位暂时上班，原单位领导还说要控告新单位，请问该如何 ...
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的问题，我是承租方，已付两年房租，已住半年，剩余一年半房租。关于违约金的问题。 合同条款约定违约责任违约金为一个月房租。但最后用手写备注违约金为三个月房租。请问以哪个有效？ 现在房东咬住合同不放，要罚三个月房租作为违约金。无法协商。请问现在最好的结局是什么？ 现在的情况是，这个房子现在房东往外再 ...
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时间但我要提前解除合同，我也愿意支付给公司违约金，但是关于违约金的汇率问题，一直有争议。 一、公司说违约金需要按当时的汇率（0.778）去计算， 币就可以，所以应该是按现在的汇率（0.0579）计算，折合人民币15000元。 关于上面的争议，劳动法上面没有明确如何计算汇率的规定，如何才是合法的，没有 ...
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关于离职支付违约金问题咨询: 1.合同上说公司签字生效，实际合同未盖章且没有将合同给乙方 2.合同未规定违约金问题，但是其中一条是公司管理规章与合同具有同等效力，签约时未提供该规章，而规章规定离职因接受了公司专项培训需付违约金6000元 3.实际入职半月接受到的培训只能称为入职培训，主要包括军训， ...
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