和公司协商一致解除劳动合同，但是公司一直没有发放赔偿，怎么办？...
//www.110.com/ask/question-3358771.html-了解详情
天去上班，突然被经理和HR主管叫到会议室，告知上面领导对A有意见，要与A解除劳动合同，并且为了A的名声着想采取协商一致解除劳动合同而不是开除的方式 规定的公司开除的赔偿是2N+1，只有真正意义上双方协商一致才是N+1的补偿。公司这种突然与A解除劳动合同的行为应该是实际意义上的开除应该提供2N+1的赔偿 ...
//www.110.com/ask/question-2213596.html-了解详情
老师，您好，我们公司要进行搬迁，我选择与公司协商一致解除劳动合同，这种情况下公司的人事和我说可以领取失业险，但我属于外地户口在北京朝阳交的社保，要是领取的话是怎么领取...
//www.110.com/ask/question-11854474.html-了解详情
未达成为由辞退，要求立马走人，并且要求在协商一致解除劳动合同上签字，否则以绩效未达成为由，扣除前9个月全额发放的绩效工资，这样算还得倒赔公司钱，这合理吗？关键我们签的绩效任务里面，只约定了年任务量，没有季度和月任务量的细分，当初也是说了会全额发我们才签的，谁知道最后以这种方式来坑 ...
//www.110.com/ask/question-16156955.html-了解详情
不低于6个月和重病增加50%？求教！谢谢是否有非工伤伤残补偿？之前公司有买社保。电话18828040400在哪些情况下用人单位解除劳动合同必须给予劳动者经济 ，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。 3、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限， ...
//www.110.com/ask/question-1266483.html-了解详情
问：公司吸收合并，新的公司出具的解除劳动合同证明书上，写的是由于协商一致单位提出 没有写明具体的原由，是否有问题？自己应该怎么样留证据？虽然现在新的劳动合同上的薪资和之前一样，但是人事经理说，明年可能 ...
//www.110.com/ask/question-9041477.html-了解详情
问：公司吸收合并，新的公司出具的解除劳动合同证明书上，写的是由于协商一致单位提出 没有写明具体的原由，是否有问题？自己应该怎么样留证据？虽然现在新的劳动合同上的薪资和之前一样，但是人事经理说，明年可能 ...
//www.110.com/ask/question-9041475.html-了解详情
解除劳动合同。由于想考虑下，就拖到了6月初，这个星期，公司说不协商解除劳动合同了。但现在我想跟公司协商解除。怎么办。 当时通知时签了《解除劳动合同通知书 么。 通知书内容 本单位与你签订的三年期限劳动合同，由于（协商一致）原因，现根据《劳动合同法》第（三十六）条的规定和企业（空白）的规定，决定自（日期 ...
//www.110.com/ask/question-2570776.html-了解详情
6个月和重病增加50%？求教！谢谢 问题补充：是否有非工伤伤残补偿？之前公司有买社保。电话18828040400在哪些情况下用人单位解除劳动合同必须给予劳动者 ，另外支付相当于低于部分25%的经济补偿金。 3、经劳动合同当事人协商一致，由用人单位解除劳动合同的，用人单位应根据劳动者在本单位的工作年限， ...
//www.110.com/ask/question-1267586.html-了解详情
，让我在16年4月30日前办理劳动合同解除手续，公司按n+1给我解除劳动合同经济赔偿金，我要求2n赔偿，双方没有协商一致，公司于4月26日正式下通知变更劳动 支付赔偿金，但单位现在改口了，说没有和我解除合同，只是变更劳动合同，调岗调薪，让我去新岗位上班。 请问：1，劳动仲裁已受理，我还需要在原公司上班 ...
//www.110.com/ask/question-7091748.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务