工资条有的，谢谢您！我这边是和公司签的是劳动合同，但工资是安小时计算，那我这边是按照上海的最低工资计算？还是按照上海的最低小时工资计算呢？单位有给交金的。...
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工作没有签订劳动合同，工作10天左右，每天工作超过5小时，还按照小时工计算工资，以开除名义不发工资...
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劳动合同小时工每小时12元，每天工作12小时怎么计算工资...
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劳动合同小时工每小时12元，每天工作12小时怎么计算工资...
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我们每月工作260多小时,而签合同每星期不得超过40小时。请问多岀的小时怎么计算工资，...
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再沃尔玛做清洁,合同是聘用合同,每小时工资8.91 元。每天8小时、每周上5天班,每个月也就1500 元左右有季度奖时也不超过2000元、每个月必须交20%个人所得税、计算方法是(月工资十上班日补助餐费4.5元、这餐费必须在沃尔玛买食品15元的30%补贴、买l5元少 ...
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在一家十几个人的公司上班，进厂从没签合同，说好工资计算方法是月薪加加班费，26天8小时制，辞职到期工资全部结完，结果老板中途变挂了，月薪按31天计算，辞职工资要拖二个月才能结帐，请问员工如何维权，老板行为违法吗？...
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劳动合同中约定法定节假日加班以基本工资计算，劳动合同中工资约定是5200元，实际工资5550元，这个法定节假日加班的工资计算基数如何认定?公司是以5550元打七 ...
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我是跟人说的,底薪770元,平时加班5元/小时,周六加班7元/小时,试用期1-2个月,试用期以后800元,平时加班按底薪1.5倍,周六加班按底薪2倍计算.现在发工资了,员工不肯领工资,说我工资算得不对,试用期加班费也应该按照底薪1.5倍,2倍计算.我们签订的劳动合同上面, ...
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我是一名大学生，工作没有签订劳动合同，工作10天左右，每天工作超过5小时，还按照小时工计算工资 工作没有签订劳动合同，工作10天左右，每天工作超过5小时，还按照小时工计算工资，以开除名义不发工资，迫切希望得到你们的帮助，...
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