工作一年10个月年假应该如何算 -法律咨询合同纠纷搜索

劳动合同满十年，未续签，

，等我离职后会补给我两个月的，不知道这个是否合理。 4.本人从参加工作到现在年假几乎没有休息过，2014年我工作满十年应该享受10天年假，但是我只休了5天连续上了5天班，不知道这算不算年假，另外剩余5天没有批假。最后综合以上问题，我不想在公司干了，请问现在我该如何处理这些问题。感谢哪位老师帮忙看看 ...

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