工作了近6.5年(差十天),签的是无固定期限劳动合同,现老板以我能力不足为由辞退我,那我的赔偿金正确应该是多少个月?还有我每年8月18号就满有新的一年年假,那我今年被辞退,去年8.18到今年最后一天上班有180天了,这180天会有年假吗?最后一个问题,在 ...
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劳动合同外,应当订立无固定期限劳动合同: (一)劳动者在该用人单位连续工作满十年的; (二)用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合 同没到期合同终止相同? 3.在公司工作4年多,没有休过年假可不可以争取300%的年假赔偿,我每星期上班六天可不可以争取200%的加班费赔偿.晚上没定时 ...
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?工作满6年产后病假证明提供10个月后停止3个月没有提供病假证明,目前只发两个月工资,现在公司和我解除合同,我该怎么办?孕前5天年假未休公司说作废,这个5天年假怎么算?有律师可以帮我和公司解决这些问题需要多少费用?联系我...
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他同意考虑的 我也没说本来的工作不干了,请问我能得到赔偿吗?我现在一个月基本拿2650元。社会保险公司当时说满两年还是三年才交,而且年假也没有,因为我是去年2月来5月转正的。那就是我可以要求两个月的工资的两倍5300乘以2加上代通知金吗?追问:代通知金是多少呢?请问如果这样了我是否要 ...
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急了,我播通了韩娜的电话。 她说:我休年假了,现在快过年了,没有稿,等过完年来了就有了。 我的天呀,我眼前一片黑,我害怕的事情发生了, 甲方有权停止对乙方的服务,必要时将追究其责任; F2甲方给乙方推荐工作时,如确有用人单位不予接洽、名额已满或招聘条件诸多、不接待等情况,乙方有义务及时将信息返回,以便 ...
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