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本人工作合同类型),但目前工作并不满意,公司与下周二发放工资以及报销入职路费,问下现在提出辞职需要付给公司违约金?或者其他的违约补偿,本人报到证在自己手中,公司也不接受档案,档案现在在家那边的人才中心储存。还有已经办理的住房公积金以及保险该怎样取消,找新工作办理五险一金时是否有影响?...
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在现在的企业工作了两年半,现在公司搬迁到别的省,去,可是合同上已写明公司经营场所发生变化合理调整员工的工作岗位和工作内容,的合同上写的 没有一点关系,请问和一拒绝调岗?如果强迫辞职可以得到经济补偿?谢谢!!做这个工作(加工中心)已经7年工作经验了,如果公司调岗,再做和工作 ...
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公司之日是2008年5月26日,该合同有公司印章,非一式两份,而且也非本人签名(本人不知情)。 以,无劳动合同为由,要求公司双倍补偿。 请问是否可以?能否得到补偿? 谢谢律师。担心公司的纠纷,打压,辞职,采用何种方式辞职较为稳妥,可以直接走人?还是需要提前一个月打报告申请 ...
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请 律师,你好,问,当初的劳动合同,签后,公司不交付1份文本给。现在出现了纠纷,公司要调动岗位到另1部门,原岗是erp文员负责, 就没有给合同文本也不记得当时的合同是怎么样的。此事,如果提出仲裁,能打胜,能拿到经济补偿多少个月,是工作了1年7个月了。如果是经济补偿金是按工龄来 ...
//www.110.com/ask/question-2693517.html-了解详情
律师,你好,问,当初的劳动合同,签后,公司不交付1份文本给。现在出现了纠纷,公司要调动岗位到另1部门,原岗是erp文员负责,金碟系统安装, 就是这样,公司从来就没有给合同文本也不记得当时的合同是怎么样的。此事,如果提出仲裁,能打胜,能拿到经济补偿多少个月,是工作了1年7个月了。...
//www.110.com/ask/question-2692794.html-了解详情
两个月是做销售,推销的,觉得和应聘的岗位不符合,辞职,请问是否会赔偿违约金?工作内容里面说的是上岗前须经公司培训及熟悉产品有关资料,方可上岗, 立即解除劳动合同,并违反服务期约定的,需向甲方承担经济损失300元。请问该支付这300元?这家公司说的需要穿正装,没有,然后就给订购,让 ...
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扣三倍工资,这样倒要向公司交罚款了。回去再沟通。回去后沟通未果,人力的人说不够扣的钱不够补偿工资的。说那辞职辞职还能得点钱。辞职 打电话,对方说问老板了,说你请假那么多天合同写的清楚需要扣违约金,书那扣多少能剩钱,对方说应该不够。说去确定,对方说确定。而且你现在离职手续什么都没办 ...
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在网上查了查,好像协议本身也有些问题。朋友已经签了,现在辞职公司不批准,说要辞职就得赔偿。协议只是公司有一份,学员自己没有 素质和业务素质,是乙方尽快掌握各个部门的生产、安全、技能等,以适应工作的需要。 第三条 培训机构:×××××××化工新材料有限公司人力资源部 第四条 培训方式:面授、实践 ...
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过这个工作,对于公司的态度,也不换部门工作。所以拒绝了岗位调动。但是行管部就以这个理由,打算不给任何补偿的将辞退。知道拒绝调岗, 可以得到十二年工龄的十二个月工资补偿?另外我们前年签订了一个研究生培训协议。上书,需要在研究生毕业后为公司服务五年,(目前还在读,没有毕业)公司 ...
//www.110.com/ask/question-3874533.html-了解详情
09年一直到现在都没有续签。现在辞职了,问仲裁期限有过了可以要求双倍工资的赔偿? 3.因为的交通意外,公司一点抚恤表示都没有,很 从年三十到年初八上班的,请问这些算是年假?不是的话,是否可以要求补偿? 再次非常感谢您,很迫切的需要解决这些事情,相信法律是公正的!为了这个公司 ...
//www.110.com/ask/question-526497.html-了解详情
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