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本人工作合同类型),但目前工作并不满意,公司与下周二发放工资以及报销入职路费,问下现在提出辞职需要付给公司违约金?或者其他的违约补偿,本人报到证在自己手中,公司也不接受档案,档案现在在家那边的人才中心储存。还有已经办理的住房公积金以及保险该怎样取消,找新工作办理五险一金时是否有影响?...
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在这里赖一天就赖一天,真的觉得太伤人了。还有问一下,如果辞职需要写书面申请么?辞职的话酒店规定18号才结清工资,请问要求赔偿的事情是什么期间 工资是怎么计算的。。。还有就是如果公司不认同拒绝支付赔偿的那部分工资,一般情况下这种是找哪个部门呢,找律师的话一定会有胜算。找律师费用大概是多少呢?谢谢 ...
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现在给交养老,医疗保险和住房公积金。现在公司安排的工作不满意,所以申请辞职。但是看到前面俩位辞职的员工,公司不给办理离职手续,关系也转不出来 不知道这样是否合理,如果签订了保密协议,离职时公司需要补偿?如果有,那该是多少呢? 第三,如果提交书面辞职申请后一个月,依然不给办理手续 ...
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这是属自动离职,试用期3个月,要什么,说不懂劳动法。2009年7月28日中午13点,又向公司的陈总通了电话,她说:去了劳动部门咨询 的程序办。辞职填表上交公司相关部门。这3个多月还是试用期阶段没有转正就没有补偿说:作为参加GSP达标的养护员,还在试用期可以参加? 总之的这些的 ...
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?工伤鉴定需要什么资料(现资料全在公司)? 工伤保险,公司报不报和有没有关系?工伤保险,公司报不报和有没有关系? 如果主动辞职公司应不应该补偿?...
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交通意外,在原单位不能继续上班,也没有辞职,但在公司发放工资时,公司负责人要签一份说个人原因辞职,因为考虑需要在医院治疗要有一段时间,所以 签了,公司并没有进行补偿,请问,这样公司购买的社保中的失业保险,可以申请失业金?一,公司这样的让辞职方式,可以要求公司补偿,二,失业保险 ...
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去年八月份进入公司,工作到现在。最近辞职,已经递交辞职报告。老板不同意,说要在呆一个月等他招到人。我们没有签订劳动合同,但是经过多 ? 因为很着急,所以希望能尽快得到回复,还有这次擅自离职会以后找工作造成什么影响现在尽快离职,可以直接离职?谢谢。补偿的事情无所谓,就是尽快合法离职 ...
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在现在的企业工作了两年半,现在公司搬迁到别的省,去,可是合同上已写明公司经营场所发生变化合理调整员工的工作岗位和工作内容,的合同上写的 没有一点关系,请问和一拒绝调岗?如果强迫辞职可以得到经济补偿?谢谢!!做这个工作(加工中心)已经7年工作经验了,如果公司调岗,再做和工作 ...
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的人,很壮,而且脾气特别暴躁),以至于当时没有成功的离职,还是在这工作。 请问一下,可以微信告知他需要辞职告知后可以直接走不敢当面 。现在的情况应该怎么解决了,这种情况找他索赔之前未签订劳动合同的规定双倍工资补偿,可以申请索赔到还害怕他进行人身攻击,以及后续的 ...
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,此种情况乙方无须将载体返还,甲方无须给乙方经济补偿。 4. 乙方承诺,未经甲方实现同意,不得自行或交由第三人上述资料以任何形式的载体进行复制或记录,否则, 合同满后,自己开公司。 请问这份合同有法律效应? 合同中有说: 3. 乙方认可,甲方在支付乙方的工资报酬时,已考虑了乙方离职后需要承担的 ...
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