劳动合同法违约金计算公式...
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公司有年终奖计算公式，员工手册有，但劳动合同没有，请问，年底辞职可以领到年终奖吗？...
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月16日进公司 至09年12月27日 公司没有与我签劳动合同 我现在告公司违法劳动合同法 但是要在仲裁书上面写仲裁申请赔偿金额 但是具体如何算的公式 我不清楚 跪求公式 如果帮我算好的就非常非常感谢你了！ 我08年4月16日至09年3月工资每月1000元 09年4月至12月27日工资每月1500元...
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我最高可以要求对方支付我多少利息.如果对方每个月都未支付利息.这个利息算不算逾期？又改如何计算..另如果借条到期之后..对方已支付利息未还款本金又该如何计算 一直未支付利息并在借款期限到期之后也一直不归还本息又该如何计算..请给我一个计算公式谢谢..另我还想知道这个这个利息是按照银行贷款出来的最高X倍 ...
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公司克扣员工20%的提成做为年终奖，年底发放。 通过仲裁我应该要求多少倍率的赔偿，有什么标准公式吗？ 基数是以20%的提成金额算还是按整月的工资算呢？您好，我想问赔偿计算公式是怎么算的...
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工厂打工超过8小时后，计件工资怎么计算，合同里面没有明确的说计算公式...
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法院计算迟延利息算法中利率为万分之1.75，计算公式：延迟利息=债务*1.75‱*延迟期间，请问这个算法中关于加倍支付需不需要乘2...
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：按照政府要求，员工需自行承担个人所得税，由公司代为扣缴。 如果按照上述公式计算的工资（公式工资）低于所在城市最低工资标准，按照最低工资标准发放。 如果按照上述 计算的工资小于所在城市最低工资标准，最低工资标准和公式工资之间的差额，将在员工后续月份的工资中递延扣除或者从福利基金中扣除。这个劳动合同附件 ...
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