您好！我想咨询，关于政府机关事务单位对于临时工的逆向劳务派遣是否合法，并且声称合同的签订时采取自愿的原则，实际上是含有强迫的成分，如果现在不签合同，下个月就开除。...
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在本单位连续工作8年多，但近3年劳动合同与劳务派遣公司签的，涉及逆向派遣，工龄应该按照8.6年计算吗？...
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我与2004年4月与山西省长治市彩虹劳务派遣公司派遣到国家电网壶关供电供司工作，至今已满十年。现国家电网长治壶关供电公司又将逆向派遣到长治众辉供电服务公司。请问我能否与用工单位签无固定期合同。...
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我在一家公司干了四年多了，今年公司要求签劳务派遣合同，迫于压力，没有任何补偿就签了，请问，以前的工龄是否还有效，这是不是应该算逆向派遣合同，这样的合同是否具备约束力，...
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判决结果有同等的法律效力，谢谢律师和专家的指点。 实际用人单位在“逆向劳务派遣”中的责任承担 作者：福州市中级人民法院陈学凯 发布时间：2009-05-18 21 ，用人单位在尚未与劳动者解除或终止劳动关系的情形下，应认定劳动者与派遣机构所签订的劳动合同为无效合同，用人单位仍与劳动者存在劳动关系，用人 ...
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，他们找人代签的），期限1年的。之后2011年又签订了无固定期限劳动合同（我本人签的字）现在劳务派遣公司申请解散，申请仲裁与我解除劳动关系，请问我们算不算逆向劳务派遣用工呢？我们能不能申请合同无效？我们的官司好赢吗？因马上到仲裁期限，希望尽快解答。谢谢！...
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2000年我到公安局工作至2007年末未写合同2008年被逆向劳务派遣属于劳动合同法第6十7条么？...
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