员工因多次违反值班制度，多次晚到、早退和当班违规，因再次违规不在岗，被公司领导查岗查到后，又因再此之前，公司开会强调如再有违反制度，自动离职，并有全部员工的签字确认。现该员工有五天未来公司上班，电话也不接。公司是否可以直接发挂号信的形式通知其来公司办理离职手续。是否赔偿补偿金。...
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具体办法规定为在册的男女员工，两种方案均没有涉及在这个公司退休的女员工，我们认为是不合法的，但是我们手头只有辽政发[1999]1号《辽宁省人民政府进一步深化城镇住房制度改革加快住房建设的通知》，不知道仅靠文中的第七条是否能打赢这场还没有打的官司？是否进行起诉？有 ...
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