我进公司11年了，公司是外国独资企业，已经签了长期合同。现在公司由于经营不善，要转让个私人企业，明确表示要把我买断工龄。我就像了解一下这个经济补偿的标准时什么？...
//www.110.com/ask/question-3010053.html-了解详情
到公司刚刚过半年，公司改革骗技术部门重新签合同，提出离职解除了之前的合同并后签订新的合同，但是现在公司提出辞退，补偿半个月工资，想问题怎么争取自己的合法权益。正常应该赔偿多少，现在我有公司之前签订的合同、邮件往来、工资条 这些可以作为 ...
//www.110.com/ask/question-2972256.html-了解详情
本人之前是一家外包公司，和外包公司签订3年合同，后来因外包公司与所在单位合同到期，导致待业在家，但我与外包公司合同还未到期，请问是否可以的到相应的经济补偿...
//www.110.com/ask/question-2970850.html-了解详情
但工作以项目的方式计算，项目工资由公司定，价格不高，一个月下来项目的钱可能还不够扣除的2000元，虽说还有和条补充：公司年底按绩效金实际收益差额补偿，如实际收益高于绩效收益，则按实际收益计算。 附加条款：工作项目延误公司将每天5%的项目资金扣罚，个人工作失误，造成项目损失，按照承担责任的比例（这个 ...
//www.110.com/ask/question-2943574.html-了解详情
了辞职报告什么的，但是还是这个用人单位在用我们，只是给我们派遣了3次还是干着同样的工作，用人单位是不是的补偿我们或者让我们转正呢，...
//www.110.com/ask/question-2915284.html-了解详情
包头华资实业改制，员工与公司补偿没有达成协议，但公司单方面登报通知，说已经和部分员工解除劳动关系，工资社保也已停，合法吗？有很多不合法的地方(包括定这个安置职工方案时开的职代会）改制从2014年5月开始，到8月25号结束，结束后就把30多个没有签字的员工所有福利工资都停了，公司一共1300多人...
//www.110.com/ask/question-2900068.html-了解详情
请问一下工厂搬迁,不去的厂方要求写了辞工单,但我们没有写离职日期,这样我们的辞工单生效吗?我们可拿到补偿吗?...
//www.110.com/ask/question-2881463.html-了解详情
请问，工厂没生意关门，可是在那工作三十多年，老板叫我们搬走，我能得到什么补偿？...
//www.110.com/ask/question-2857580.html-了解详情
C公司的股权比例总数未发生变动”是否符合公司法、中央企业主辅分离改制和其他相关的规定？如不符合，违反了哪些具体的规定呢？ 3、A公司中高层管理人员领取安置补偿款后，继续再A公司下属的C公司任职，这种做法是否符合公司法、中央企业主辅分离改制和其他相关的规定？如不符合，违反了哪些具体的规定呢？是否违反了 ...
//www.110.com/ask/question-2850158.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务