领导滥用私权 该怎么写投诉信。公司经理在试用期，上任2个月左右，因为他看不惯员工已开除几位转正员工，并且未给予补偿。并且昨天有人力资源部的人员来威胁，要求员工自己申请离职报告！并且中介介绍工作时有明确说明该公司缴纳国家规定保险试用期也是 ...
//www.110.com/ask/question-1413669.html-了解详情
企业经理为其子档案造假,骗取工资补发、买断工令补偿款、企业养老失业补交款可以吗？职工向上级提出，上级置之不理，骗取国家钱少了就不算 ...
//www.110.com/ask/question-1403819.html-了解详情
在这个公司上班都3年了，一直没有给签劳动合同，说是给买社保，一直都没有买，总是推推推，推到最后没有办法了，说公司不给买社保，以现金的形式补偿给我，结果没有想到最多只给补200元每月，实在没有办法谈不妥，就接受了。...
//www.110.com/ask/question-1383310.html-了解详情
本人于2010年12月10日入职一家私营企业的事业部。现在该企业要合并事业部，把事业部的操作工留下，所有科室人员全部遣散。我们该如何维护自己的利益？或者说我们该得到什么样的补偿呢？...
//www.110.com/ask/question-1371449.html-了解详情
我从06年到公司工作，一年签订一次劳动合同，到12年10月合同期满，公司未续签劳动合同，现一直还在公司上班，听说公司经营亏损，有可能要转承包，如果到时不愿意到下一家公司去，公司会有什么补偿？...
//www.110.com/ask/question-1362771.html-了解详情
原国企改制国有股份但为避支付补偿金不与员工解除合同而让员工去新单位（以派遣工方式）工作怎么办？而愿意签新合同的就以新单位承担旧单位的工龄而不作补偿是否合理？...
//www.110.com/ask/question-1340240.html-了解详情
我跟公司签了3年合同，还没到期 公司让我们改签到劳动派遣局 请问一下 如果我不签会得到补偿吗...
//www.110.com/ask/question-1313453.html-了解详情
月以后就与横山的日资企业解除了劳动合同，算是同安这边的员工了，我老公在横山这边做了四年多了，现在离职应该有经济补偿吗？...
//www.110.com/ask/question-1307673.html-了解详情
您好,我的情况是这样.1993年调干进深圳市建材集团有限公司(国企)安排二级公司工作,1997年下岗.2000年自谋工作.建材公司与我终止合同.2003年建材公司和我在二级公司破产.我得知有旧同事得道一些补偿.而我没有.请问这种情况正常吗?如何能维护权益?...
//www.110.com/ask/question-1287429.html-了解详情
我们公司今年年底改制，公司对员工赔偿方案是一年补偿一个月，可是公司只是赔偿到2011年9月份，请问公司这样赔偿对吗。要是这样我就亏大了，我2011年的工资才3200元，现在工资金是5000元，请问可以要求按现在的工资标准赔偿吗？谢谢...
//www.110.com/ask/question-1271649.html-了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务