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一家公司上班,底薪1720,加班费签订的合同上面平日加班10元多一点,周末加班14元多,好像不是按照劳动法规定21.75天的,这算是违法:日工资:月工资收入÷月计薪天数;小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。月计薪天数=(365天-104天)÷12月=21.75天。由此可见,月计薪 ...
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