则该员工在本公司的服务年限将一并计入XXX公司；员工在本公司享有的福利待遇保持不变，年假、倒休、工龄累计计算；社保、公积金的缴费比例与原劳动合同保持 说明之日期，XXX无任何不良债务纠纷。如发生XXX破产清算之情况的，XXX将会按照《企业破产法》的规定完成破产清算，并偿付所有债务，包括但不限于，员工的 ...
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，将被解除劳动合同。现在的企业改制。我能享受到安置费吗？现在的企业福利待遇（书报费，洗理费）02年之前的员工享有。我能要求补发吗？11年后就没有续签劳动合同，但一直在上班。现在企业要求补签劳动合同。我可以拒签吗？06年才开始交的养老保险 ，之前的2年可以要求补偿吗？ ...
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权益被肆意践踏，根本没有任何保障。当时说只是没有奖金其他一切福利待遇不变，可是天津联通公司违背企业有关的文件精神，违背当时的承诺，在公司职工工资的调整中 局面。建议公司领导敢于面对现实，利用民主管理、民主监督和民主决策的方式对待内退员工的意见和要求，拉近领导干部与职工的距离。发扬实事求是，有错必纠的 ...
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权益被肆意践踏，根本没有任何保障。当时说只是没有奖金其他一切福利待遇不变，可是天津联通公司违背企业有关的文件精神，违背当时的承诺，在公司职工工资的调整中 局面。建议公司领导敢于面对现实，利用民主管理、民主监督和民主决策的方式对待内退员工的意见和要求，拉近领导干部与职工的距离。发扬实事求是，有错必纠的 ...
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权益被肆意践踏，根本没有任何保障。当时说只是没有奖金其他一切福利待遇不变，可是天津联通公司违背企业有关的文件精神，违背当时的承诺，在公司职工工资的调整中 局面。建议公司领导敢于面对现实，利用民主管理、民主监督和民主决策的方式对待内退员工的意见和要求，拉近领导干部与职工的距离。发扬实事求是，有错必纠的 ...
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和招召回了原单位工作，但由于身份的变化，相同岗位，工资福利待遇与原职工区别很大，并低于社会上招用的员工（不按本企业工资制度执行）。很想知道，这些有偿解除劳动关系职工再就业是否受劳动法保护，能否享受同岗同酬。...
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，应按济南轻骑下岗工人的待遇每月发给我们下岗工资。 2：职工在济南慧成铸造有限公司工作期间，应享有和济南轻骑铸造有限公司职工一样的权利和福利。 自兵装集团接手 大部分轻骑员工，工资普遍较低，虽然期间也长过工资，但经过考核还不如以前，远远低于社会及轻骑同行工资。反映工资过低，领导会答复工资是看企业效益的 ...
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招聘通过笔试，面试进入公司，[有招聘文件，当时公司属于股份制企业，如今变成集体企业]福利，薪资和正式员工待遇一样但是住房公积金迟迟未办，我的工作性质是名工程车驾驶员 的人给我重新拿拉张合同，叫我签，说以前的合同不算，我们的福利[制服，工作服，过节费，年终奖等等]以后没有拉，而且公司以前交的养老保险费， ...
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