企业签订十年工作合同,期间如果自动离职要求赔偿企业付出金额的银行利息的两倍。2014年4月5日由于公司效益不好,在企业的要求下签订待岗协议,签协议时 企业只给予每月850元左右的生活费,本人基本工资是3000元。待岗至今公司效益一般于是要求与我解除劳动合同,本人现在二胎怀孕7个月,应该怎样要求其赔偿?...
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企业签订十年工作合同,期间如果自动离职要求赔偿企业付出金额的银行利息的两倍。2014年4月5日由于公司效益不好,在企业的要求下签订待岗协议,签协议时 企业只给予每月850元左右的生活费,本人基本工资是3000元。待岗至今公司效益一般于是要求与我解除劳动合同,本人现在二胎怀孕7个月,应该怎样要求其赔偿?...
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分离,成立了汉中宏峰物业有限责任公司,并同原三产办职工依法签订了解除劳动合同的协议。在协议中将我们的经济补偿金转为改制企业汉中宏峰物业有限公司的债权,该 工作满3年以上为由,拒绝支付我的经济补偿金。试问他们这样做法,合法吗?退休后返聘3年多能否算我连续工作?我按照劳动法正常退休,真的对我的经济补偿金有 ...
//www.110.com/ask/question-1591852.html-
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分离,成立了汉中宏峰物业有限责任公司,并同原三产办职工依法签订了解除劳动合同的协议。在协议中将我们的经济补偿金转为改制企业汉中宏峰物业有限公司的债权,该 工作满3年以上为由,拒绝支付我的经济补偿金。试问他们这样做法,合法吗?退休后返聘3年多能否算我连续工作?我按照劳动法正常退休,真的对我的经济补偿金有 ...
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职工改制事项,背着职工和县政府签订了《产权交易合同》,将一个原固定资产1500多万元的国有企业以6万元转卖给原巧家糖厂企业法人,后又背着职工用暗箱操作的 很少的情况下,失业就是丢饭碗,职工别无选择,只能被迫签下能不平等的协议。 成立时的公司注册资本100万元,但06年在没有股东增资和公司连年亏损情况下 ...
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