我的劳动合同将于2015年3月23日到期，之前的工作是行政及库管，基本工资1500，岗位工资1000，补贴500.现在20150318公司让我做销售工作，底薪 之前合同上写的工资只有1500，不续签之前的合同，而是续签更改岗位后的合同，如果我不签，公司是否应该补偿我一个月的工资，以及给我出具解聘通知书 ...
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月初下来，而学校必须等上海落户结果出来后才开具报到证。 这样一来，户口结果下来之前，我在公司都是白干，没有工资，没有奖金，没有工龄。等户口下来了合同也 第七条规定，用人单位自用工之日起即与劳动者建立劳动关系。 第十条，建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。 问题一：如何认定“用工之日”？ 我4月初拿着 ...
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本月12日公司私自更改与我签署的劳动合同中工作内容，让我去做其它工作，我明确表示不同意。我按照劳动合同签署的工作内容天天按时到单位上班，由于我没 内容去做，公司不成认我12日以后的出勤，而且不给我工资我应该怎么办。我合同上签的是基本工资，我每月的实际工资比基本工资多一倍我们没有工资条，每月直接发现金， ...
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给我6*4700=28200元，昨天签的协议。 但回到家后，我看了我同公司于2005/9月的劳动合同，发现应该是前12个月的平均工资，因为还有些奖金、双薪， 呢？2种算法相差5000呢！！！可是昨天已经签下协议，我还有什么办法吗？ 万分感激！！！协议还可以更改吗？改成5500*6=33000，可以吗？...
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被卖给白金私募基金公司，并将公司名称更改为Vertive, 艾默生保留极少股权，但却申明不会终止艾默生和员工的劳动合同，这样的话我们员工以后如果 比如说公司裁员和赔偿，孕妇的应有待遇等是否能得到保证呢？除了问题公司是否会以我们的合同不是和vertive签订的产生争议呢。对于这种事情我们员工是否能被法律 ...
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我公司有一员工，劳动合同明天到期，之前老板因为觉得他英语不是很好，和国外进行电话会议时不能精确的沟通，所以和他协商从采购主管的职位更换到质量工程师的岗位，但他一直不同意，今天给他一份新的劳动合同，职位是质量工程师，待遇比去年签的还要高一点，但他拒签，说要去申请劳动仲裁，这种情况公司是否要做赔偿呢？...
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我和人力公司签了2年的劳动合同，属于外包员工，在服务公司签了5年工作协议，否则要退培训费1万元。现在工作1年半合同还有3个月到期，如果提前辞职，向哪里辞职？1 培训费用要全赔吗？ 并且人力公司五险一金的身份证号给我弄错了，提出半年后还没更改，每月一直按错的身份证号给我上五险一金，如果辞职了该如何维权...
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按公司盈利及员工绩效发2011年的年终奖，但老板提出要将员工年终奖放入公司内部基金用于期货投资，且投资要满一年，即到2013年初才能拿到2011年 年终奖，这与2011年初所说不同。 请问 公司年终奖计算方法未写在劳动合同中，开会公布的形式是否有效？ 到发放年终奖时才更改年终奖发放规则是否可以？ 我不 ...
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我当时被公司招聘过来的时候是无责底薪加提成，现在公司领导变动更改为有责底薪，而且也没有按照实数缴纳五险，现在我能单方面的和公司解除劳动协议么， 我现在能单方便的解除劳务合同么，公司领导变相强迫我离职 只能提前30日办理么...
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你好，赵律师。我想咨询一下。我公司合同快到期，但总公司要搬迁到其他城市，我是留守下来驻点的员工。若合同到期后，续签劳动合同时，续签的工作地点更改为搬迁后的城市或者工作地点还在潮州，但劳动合同上面附加一条服从工作安排调度去其他城市的。若是这样的话，拒签合同是否有赔偿...
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