你好，我在一个公司上了一年多的班，最近口头提出辞职了，老板也答应了，直接领导说我直接交接给一个人就可以走了，现在突然又说那个人不懂，没办法接手，要我再等找得到人再走，这样我想直接走人，可以拿到工资吗？我和公司没有签合同....
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把朋友也介绍了过来，2012年七月我们多次口头提出辞职，领导每次都是等找到人在说拒绝，2012年8、17日我们拿了工资自离了，但公司还拖欠我们每人17天工资，还有每人的800元工作服押金、看来劳动法了解到可以申请劳动仲裁，但时间都过去一年了，当时也没有签合同，工作服当时也退换了公司，还 ...
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我提前一个星期交了辞职报告水果店主管不让走我可以拿到工资吗；没有签劳动合同...
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我到别的部门去工作，做的是营销，也就是和合同上面写的不是一样的工作性质，我决定提出辞职，我当天写了辞职申请书以后去找他们的经理 递交申请后询问什么时候可以 连当月的工资都没有拿到，除非是和他有关系的就给了工资，大家也都没有找过劳动局，可能也是觉得这种事情会很麻烦，所以他们就觉得劳动者是可以随便忽悠的） ...
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直接打给我是违法吗？ 由于客户货款一直拖欠未给 公司要求我马上辞职 我辞职后客户知道是因为此事造成我丢的工作并且没拿到工资和提成 提出来要求 回经济补 Biggers 已解决 2013-11-25 回复(7) 拖欠工资半年，算不算违法，我能否要求解除合同，并且拿到我所有的工资？ 我和所在的公司签订劳动 ...
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三洋电子厂上班。前三个月为试用期，工资少一点2400元。三个月后转正，工资能拿到3500——4000元。由于是长这么大第一次签合同，只大致看了一下合同的内容就草 ，我只是个老实本分的农民，我想知道，到底我哪里错了呢？为什么别人的合同是提前一个月辞职就可以不扣钱，我的必须是要干满一年呢？永盛劳务不给我 ...
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份手写的因为公司未买社保而辞职的辞职通知书，并到劳动局提交了1.没有交社保的解除劳动关系的经济补偿，2.没有续签劳动合同的双倍工资赔偿，3.补发年薪假13天工资 的双倍工资赔偿 支持了没有交社保的经济补偿和5天年薪假工资补发，8月1号我向法院提交了上述请求，7月30号我拿到了伤残鉴定结果，结果为十级， ...
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码数就可以了.当时我报了码数.在领鞋子的时候.用人单位就让我们在员工领取物品单上签了 字.我签了 ▲结果. 问题出现了.在我们员工辞职的 发放的银行卡记录. 2.鞋子相关我只签了用工物品领取（在用人单位手上）.其他的发票.押金.单子都没有. 3.保险本子.劳动合同.合同里明确规定工资不能低于当地最低 ...
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说第2天可以辞职是没有用的，签了合同就要提前一个月辞职，没有买社保，也要提前3天辞职，我现在辞职，这几天也要到公司上班 问：我现在怎么办？可以拿回工资，可以要求赔偿吗？有什么法律有写这方面的吗？我被公司负责人家属威胁人身安全，半夜被骚扰，工作没有买社保，折腾了几个月，难道 ...
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公司上班，直接到制胶车间工作（化工），5月口头辞职。6月又来上班到年底，2014年2月11开工，于5月口头辞职，工资结清。6月30来上班。10月6日一 根本没有的事，我不签合同完全可以不用我，也没有拒签通告，在我仲裁公司时，公司匆忙与员工签了合同，内容不知道是什么，只是同事说日期都是工资填的。关于扣 ...
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