我在一家广告设计店工作29 提前申请辞职，她让我立马走人，而且还不给工资，要不就留下来签订1年的劳动合同，我现在已经申请了劳动仲裁，但是已经七天了，一直没有消息，公司那边听说我投诉他了，说是只能给我发1000元的工资，本来来之前说好的2500元，现在我也没要他的1000，但是仲裁委员会也一直 ...
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事情是这样，我是8月19日向公司提出的离职，但是公司让我早点交接完于9月15日之前就走人，因为15号之后走的公司要给买社，我想问这样还不到一个月的 公司有权提前让我离职吗？？...
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四、临时聘用协议书 ，如果我向领导提出走人，需要当面撕掉这些吗？并且要回我的两张照片、毕业证、学位证、身份证么？他不让我走怎么办，一定要我赔钱怎么办？因为，了解到经理 长，谢谢条款中有一条是“若实在觉得自己无法胜任，提前告知公司，由公司决定去留”，有了这条，是不是很有可能他不让我走，或者一定要我赔钱...
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后再上交到助理那。在31号的时候家中有大事发生，父母要我马上辞了拿回工资回家。于是下午下班前二分钟跟经理谈我要提前离职的事情及缘由，他不肯，说我那正式的辞 天假回来明天4号或是5号还是要马上辞工走人，6号前就要回去，他要是还不批也不给我工资，我该怎么办？签的合同二份都被公司收回去的，我这儿上班只有普工 ...
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我是一名劳务派遣工，我提前三天跟公司说明我要辞职，但是他跟我说半个月才可以离职，但是我不想做，我就想三天走人，请问这种情况，怎么保护我个人的利益...
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我想问一下，我提前一个月提交离职申请了，一个月时间快到了，公司没有批复，如果我一个月时间到了就直接走人的话，公司不给我发工资怎么办？还有去年十月到现在的绩效也没发，还能要回来吗？...
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我提前2天和店长说了有事要走 第三天就没有去上班了 公司有说提前15天写辞职报告 可是我说我有急事 然后店长给公司上面打电话 主管说直接开除我 不给我工资 我在公司做了快1年了 我是否可以正常领到工资呢？我是否可以受到劳动法的保护 而且以前公司也有直接走人的先例 还是正常发了工资...
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如果公司还是不跟我解除劳动合同，要我做出赔偿，我到那时再走人，我还要交赔偿金吗？那时我不交赔偿金（如果要交的话）公司有权利扣押我的户口、档案、社保等吗？下面 ，是要赔偿的）。现在想走，今天去人事部说我想辞职，但人事部说我要按下面的协议赔偿。所以想问一下即使我提前三十天通知公司，是不是也要赔偿？什么样的 ...
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元/月，赔偿其一个月工资。但是鸿鑫家具有限公司依然不肯接受，坚持要我全额赔偿。2015年10月20日，我去公司希望他们能够给出一个详细书面文件，我6至10 月的总工资表，罚款单等等；但是却被告知我这几个月所剩余工资还不够罚款数，拒绝出示任何书面文件，叫我可以直接走人！！！ 其中大部分罚款是去年那批问题 ...
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在离职申请上签名，如不服从就发布开除通知全公司昭告。下午3：00口头通知随即告知我6：00下班前要完成工作交接，收拾东西走人，并通知人事删除我的考勤机指纹 ，因而正常情况应该是5月签合同，但9月才与我签署劳动合同，我是否可以要求双倍工资赔偿 2、公司未提前30天通知辞退，是否可以申请赔偿一个月的待通知 ...
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