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好试用期2个月,试用期工资1000-2000,朋友工作了22天,没有休息一天,这期间内老板频频更改公司制度,工作时间越来越,任务越来越多,并明确表示任务做不好不能下班,月达不到业绩扣除底薪一半,近来经常加班,每日工作达11 12小时,且在职期间被要求外出贴小广告中暑,老板也是不管不顾。 ...
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好试用期2个月,试用期工资1000-2000,朋友工作了22天,没有休息一天,这期间内老板频频更改公司制度,工作时间越来越,任务越来越多,并明确表示任务做不好不能下班,月达不到业绩扣除底薪一半,近来经常加班,每日工作达11 12小时,且在职期间被要求外出贴小广告中暑,老板也是不管不顾。 ...
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好试用期2个月,试用期工资1000-2000,朋友工作了22天,没有休息一天,这期间内老板频频更改公司制度,工作时间越来越,任务越来越多,并明确表示任务做不好不能下班,月达不到业绩扣除底薪一半,近来经常加班,每日工作达11 12小时,且在职期间被要求外出贴小广告中暑,老板也是不管不顾。 ...
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此条叙述是否符合法律规定。 2、公司不给缴纳社会保险。 3、公司工作时间(无双休)加班时间每周均已超过36小时,部分员工超过50-60小时。 4、 吗? 值得说明的是:公司在劳动局有关系!!! 六十天对我来说太了,他们知道我去劳动局告他又以工作不积极为由降了我三百块工资!!!我该怎么办啊!!! ...
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在58上找的工作,过去后发现招聘信息上的待遇和现实有许多的不符,并且上班时间为9小时至12小时,并且罚款条例过多,昨天想好要辞职还未 了罚金后马上要求提交辞职申请书被拒绝说直接开除我,我能拿到工资吗?或者得到在工作期间相应的经济损失赔偿。今天走之前公司副经理说公司有规定申请辞职必须提早一个月才能拿 ...
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没合同,当时也是傻了 ,就信了。 合同几天就下来 ,工服押金300,现在连影子都没见,擦他妈的中国社会,说好的工作时间,最后几乎天天从下午4点干到第二天早上 ,来的大学生交六七百费用,再让他们白干几天,最后在用各种方法把他们赶走,这些天,我忍的时间,许许多多的学生高兴地来苦着脸走……无言!!!...
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工作,期间公司以及任何一个公司的人都没有告诉我这件事我有责任我要赔偿(因为工作时间没太多经验所以有责任只是我个人想的,辞职之前我自己(只是我自己)看了一下我的上一级领导回复用户时认定我没有责任,他本人并没有跟我说我有没有责任),那么辞职之前没人或者公司没告诉我我有责任要赔偿,辞职后如果 ...
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您好!我想咨询一下,我母亲的职业是医生,因为常年时间劳工作健康出现很多问题,现在五十多岁了,但是医院仍然要求她上夜班,她的身体状况 上夜班。深知身处医生这一特殊行业很多权益无法保障,但请问一下,医院这种行为是否有违劳动法?工作状况是按2天正常班1天夜班这种规律进行,夜班是24小时的。且在急诊这样 ...
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有几条规定是这样写的,请问是否合法? 1、值班补贴设定为100元/天,为确保各部门及管理处工作顺利开展原则上以补贴为主要补偿方式。 2、 考虑到周末值班员工连续工作时间,经部门负责人确认后可选择以调休方式保证员工休息时间,原则上因值班所诞生的累计假期须一周内调休完毕,否则 ...
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我是浏阳蓝思科技一名普通员工,现已经做了快二个月了,因为工作时间,休息日是一个月只有一天,想再休假得批准了才行,工作太累,是很不适应 辞的,如果我都答应你们辞工,那么这个生产谁来做,很多问题都主要突出表现在基层组长为追求工作业绩普遍压制工人辞工,以招工难来压制,说如果都批了,那招不到人谁来生产为由 ...
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